Gestionnaire de paie F/H Recruteur partenaire

Nous recrutons un(e) gestionnaire de paie pour le pôle SOCIAL, composé d'une dizaine de personnes et s'attachant à travailler en équipe, de façon solidaire. Nous accordons de l'importance à répondre aux besoins spécifiques de nos clients.

Votre mission :

• Vous établissez la paie de l'entrée du salarié à sa sortie et la gestion administrative du personnel (déclarations sociales, gestion des arrêts de travail, des congés payés…)
• Vous connaissez SILAE et êtes autonome dans son utilisation
• Vous travaillez sur un portefeuille de clients multi-conventionnels
• Vous êtes amené à contacter et rencontrer les clients sur la région Pays de la Loire principalement

Vos atouts pour nous rejoindre :

- Votre esprit d'équipe : chez nous, vous travaillez en équipe, et serez accompagné par un collaborateur confirmé et votre manager tout au long de votre intégration au poste. Le service est composé d'une dizaine de gestionnaires de paies.

- Votre relationnel : nous attachons de l'importante à la bonne ambiance dans l'équipe et au sein du cabinet, ainsi qu'à la qualité de vie au travail.

- Votre adaptabilité et esprit d'ouverture : les secteurs d'activité de nos clients sont très diversifiés et nécessitent de s'adapter pour répondre au mieux à leurs besoins.

- Votre formation en gestion de la paie avec une première expérience en cabinet d'expertise comptable et une connaissance de SILAE

Nous sommes FIDACO, un cabinet d'expertise-comptable et de commissariat aux comptes d'environ 60 collaborateurs basé à ANGERS depuis 1976. Notre but est d'aider nos clients à réaliser leurs projets, mais aussi de s'impliquer dans le territoire économique local et de nous engager en matière de RSE.

FIDACO, en tant que membre d'AUDECIA, 3ème groupement national de cabinets indépendants d'expertise comptable et de commissariat aux comptes, bénéficie des services proposés à ses adhérents.

Les atouts de FIDACO :

• Des horaires flexibles qui s'adaptent à votre vie personnelle, du télétravail déployé et encadré par une charte
• Un parcours d'intégration mis en œuvre dès votre arrivée
• Un accompagnement pour vous faire monter en compétences
• Un service RH à l'écoute de vos souhaits d'évolution
• Une structure à taille humaine
• Des locaux neufs et lumineux
• Une situation géographique avantageuse et un parking gratuit
• Un CSE attractif avec un abonnement à une salle de sport à prix préférentiel et de nombreuses réductions dans toutes les enseignes
• Un esprit sportif et solidaire : de nombreux défis sportifs sont organisés tout au long de l'année

Rémunération selon profil, mutuelle d'entreprise, intéressement, 13ème mois, bons cadeaux de Noël, prime de cooptation salariés…

Permis B exigé (déplacements dans le département du Maine et Loire principalement).