Surveillant / Animateur (H/F) MAISON FAMILIALE RURALE de Chaingy (45)
Chaingy (45)CDD
Salaire non précisé
Il y a 10 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Personnel d'éducation et de surveillance d'établissement d'enseignement (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Aucun diplôme
Lieux :
- Chaingy (45)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre de son projet éducatif, la MFR recherche un(e) professionnel(le) capable d'assurer à la fois la surveillance des élèves et l'animation de la vie résidentielle.
Le Cadre de travail :
La personne exercera son activité au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes réparties sur différents pôles : accueil et vie résidentielle, administratif et pédagogique.
Missions principales
1. Surveillance et accompagnement éducatif
Assurer la sécurité physique et morale des jeunes
Veiller au respect du règlement intérieur et des règles de vie collective.
Effectuer une veille active auprès des jeunes.
Assurer le relais d'information avec l'équipe pédagogique et la direction.
Signaler tout incident ou situation nécessitant une intervention particulière.
2. Animation de la vie résidentielle
Participer à l'élaboration du projet d'animation de l'établissement.
Organiser et animer des activités éducatives, culturelles, sportives ou de loisirs.
Encadrer les temps de vie collective (études, repas, veillées, sorties).
Favoriser l'autonomie, la responsabilisation et la participation des jeunes.
Contribuer à créer un climat bienveillant et propice à l'épanouissement des élèves
Évaluation et évolution
- Le/la surveillant(e)/animateur fera l'objet d'évaluations régulières pour s'assurer de la qualité de son travail.
- Possibilités d'évolution : participation à des formations spécifiques (gestion de crises, sécurité incendie).
Poste à 35h hebdomadaire annualisés. Travail en soirée les lundis, mardis, mercredis et jeudis (jusqu'à 22h). Pas de travail le vendredi. 10 semaines de vacances dans l'année.
Poste à pourvoir Fin Aout 2026.
Le Cadre de travail :
La personne exercera son activité au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes réparties sur différents pôles : accueil et vie résidentielle, administratif et pédagogique.
Missions principales
1. Surveillance et accompagnement éducatif
Assurer la sécurité physique et morale des jeunes
Veiller au respect du règlement intérieur et des règles de vie collective.
Effectuer une veille active auprès des jeunes.
Assurer le relais d'information avec l'équipe pédagogique et la direction.
Signaler tout incident ou situation nécessitant une intervention particulière.
2. Animation de la vie résidentielle
Participer à l'élaboration du projet d'animation de l'établissement.
Organiser et animer des activités éducatives, culturelles, sportives ou de loisirs.
Encadrer les temps de vie collective (études, repas, veillées, sorties).
Favoriser l'autonomie, la responsabilisation et la participation des jeunes.
Contribuer à créer un climat bienveillant et propice à l'épanouissement des élèves
Évaluation et évolution
- Le/la surveillant(e)/animateur fera l'objet d'évaluations régulières pour s'assurer de la qualité de son travail.
- Possibilités d'évolution : participation à des formations spécifiques (gestion de crises, sécurité incendie).
Poste à 35h hebdomadaire annualisés. Travail en soirée les lundis, mardis, mercredis et jeudis (jusqu'à 22h). Pas de travail le vendredi. 10 semaines de vacances dans l'année.
Poste à pourvoir Fin Aout 2026.
Durée du contrat : 11 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 1945.0 Euros sur 12 mois
Ordinateur portable
Restauration
Ordinateur portable
Restauration
Référence : 211GRQJ