Serveur (h/f) IZIWORK
Critères de l'offre
Métiers :
- Serveur (H/F)
- + 1 métier
Lieux :
- Saint-Nazaire (44)
Conditions :
- Intérim
- À partir de 12,31 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
À propos de la mission
En tant que Serveur, vous assurez l'accueil et le service des clients en salle et en terrasse. Vous veillez à la qualité du service selon les normes d'hygiène et de sécurité, tout en garantissant la propreté et la bonne organisation de l'espace de restauration. Dynamisme, courtoisie et sens du service sont essentiels pour ce poste.
Rythme de travail :
- Travail en journée
- Travail en horaires fractionnés
Rémunération & Avantages
Rémunération : 12,31 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Profil recherché
- Accueillir et placer les clients
- Prendre les commandes et servir à table
- Assurer le service en salle et en terrasse jusqu'à 100 couverts
- Débarrasser et nettoyer les tables
- Assurer la mise en place et le redressage des tables
- Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
- Expérience : Au moins 1 mois
Certificats requis
- Aucun certificat requis
Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
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