Enseignant en Economie - Comptabilité - Gestion (H/F) LYCEE D'ENSEIGNEMENT GENERAL, TECHNOLOGI
Fontannes (43)CDD
Salaire non précisé
Il y a 11 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Professeur de centre de formation d'apprentis enseignement général (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- CAP / CFPA
- + 4 diplômes
Lieux :
- Fontannes (43)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Le centre de formation professionnelle continue et d'apprentissage (CFPCA) de Brioude-Bonnefont (lycée agricole de Bonnefont) recherche un
enseignant en économie-comptabilité-gestion à temps plein pour ses formations en apprentissage pour la rentrée scolaire 2026. Contrat a durée déterminée (CDD) d'un an, renouvelable.
Vos missions :
- enseignement en seconde du bac pro agroéquipement en apprentissage (économie générale)
- enseignement en BTSa Métiers de l'élevage et BTSa ACS'AGRI - Analyse, conduite et stratégie de l'entreprise agricole en apprentissage (économie générale, comptabilité-gestion, stratégie)
- évaluations des apprenants (BTS semestrialisés donc évaluations type partiels à chaque fin de semestre), temps de réunions pédagogiques et d'équipe, participation à la vie du centre.
Votre prise de poste au 1er septembre dans le cadre d'un CDD d'un an renouvelable sera accompagnée par les responsables pédagogiques des formations sur lesquelles vous interviendrez, le formateur en charge du tutorat des nouveaux membres de l'équipe pédagogique et la direction.
Salaire en fonction du niveau de diplôme et de l'expérience.
enseignant en économie-comptabilité-gestion à temps plein pour ses formations en apprentissage pour la rentrée scolaire 2026. Contrat a durée déterminée (CDD) d'un an, renouvelable.
Vos missions :
- enseignement en seconde du bac pro agroéquipement en apprentissage (économie générale)
- enseignement en BTSa Métiers de l'élevage et BTSa ACS'AGRI - Analyse, conduite et stratégie de l'entreprise agricole en apprentissage (économie générale, comptabilité-gestion, stratégie)
- évaluations des apprenants (BTS semestrialisés donc évaluations type partiels à chaque fin de semestre), temps de réunions pédagogiques et d'équipe, participation à la vie du centre.
Votre prise de poste au 1er septembre dans le cadre d'un CDD d'un an renouvelable sera accompagnée par les responsables pédagogiques des formations sur lesquelles vous interviendrez, le formateur en charge du tutorat des nouveaux membres de l'équipe pédagogique et la direction.
Salaire en fonction du niveau de diplôme et de l'expérience.
Durée du contrat : 12 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 1900.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois
Complémentaire santé
Complémentaire santé
L'entreprise : LYCEE D'ENSEIGNEMENT GENERAL, TECHNOLOGI
Centre de formation adultes et apprentissage, intervenant notamment en agriculture, agroquipement (du CAP au BTS), et pour des certifications courtes (certiphyto, CACES etc. ) . 57000 h-st. 140 apprentis.
Référence : 211FBPZ