Technicien sav (H/F) OTTI

Forte d'une expérience de plus de 50 ans, nôtre client est une entreprise familiale française pionnière de la construction modulaire, aussi appelée construction préfabriquée. Ils rendent le bâtiment plus accessible sur l'ensemble du territoire français, en garantissant la qualité des réalisations, le respect des budgets et des délais. Ils réalisent des bâtiments pérennes ou temporaires pour tous les secteurs d'activité, industrie, tertiaire, bâtiments administratifs et sièges sociaux, salles de classe, restaurants scolaires et d'entreprise.
PARTNAIRE recherche pour l'un de ses clients 5 technicien SAV (H/F).
Vous devez avoir le permis B, véhiculé et être mobile en région parisienne.
Assurer l'installation, la maintenance et la réparation des bâtiments qui lui sont confiés, pour la satisfaction des clients et dans le respect des règles de sécurité, de qualité et du délai, assurer le montage de certains bâtiments.
Vos missions sont les suivantes :
- Evaluer les coûts et les délais de ses interventions sur fiche formalisée
- Réceptionner les travaux et assurer la levée des réserves avec le client
- Assurer l'interface avec le client.
- Préparer l'intervention en amont en relation avec le responsable SAV de l'agence, pour comprendre les attentes du client, la nature des interventions à réaliser et les conditions liées à l'environnement du site client
- Préparer le matériel (matériaux et outillages), les listes de chargement, et les moyens nécessaires à la sécurité de ses interventions.
- Assurer l'analyse et le diagnostic des problèmes avec le support des services techniques, afin d'en comprendre les causes et les actions pour y remédier. - L'emploi nécessite communication, démonstrative, argumentation.
- travail en autonomie , permis B apprécié.
- Faire preuve de rigueurs.
Mes avantages :
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission