Employé d'étage et petit-déjeuner (H/F) HOTEL REY
Saint-Blaise (74)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Employé hôtelier d'étage (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Hôtellerie, Restauration
Compétences :
- Permis E B
Lieux :
- Saint-Blaise (74)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Offre d'emploi : Employé(e) d'étage et petit-déjeuner
Type de contrat : CDI
Contrat négociable entre 25 et 30h hebdomadaires
Date de début : 1er septembre 2026
Missions principales
Nettoyage :
Nettoyage quotidien des chambres, parties communes et espaces de l'hôtel.
Participation au nettoyage partagé avec une entreprise sous-traitante.
Tâches supplémentaires ponctuelles (liste non exhaustive).
Service petit-déjeuner :
Préparation et rangement du buffet.
Vaisselle liée au petit-déjeuner.
Profil recherché
Qualités requises :
Intérêt pour le travail de nettoyage et sens du service client.
Capacité à travailler en équipe et à s'impliquer.
Expérience :
Débutants acceptés sous réserve d'une forte motivation.
Conditions de travail
Horaires :
En semaine : Début à 6h15.
Week-end : Début à 6h45.
Volume horaire : 25 à 30h/semaine (négociable).
Repos : 2 jours consécutifs par semaine.
Travail le week-end : Oui.
Rémunération :
Taux horaire : 12,80 € brut/heure.
Statut : Employé polyvalent.
Poste non nourri.
Pourquoi postuler ?
Contrat stable
Flexibilité : contrat négociable entre 25 et 30h hebdomadaires
Environnement : Travail en équipe et contact avec la clientèle.
Type de contrat : CDI
Contrat négociable entre 25 et 30h hebdomadaires
Date de début : 1er septembre 2026
Missions principales
Nettoyage :
Nettoyage quotidien des chambres, parties communes et espaces de l'hôtel.
Participation au nettoyage partagé avec une entreprise sous-traitante.
Tâches supplémentaires ponctuelles (liste non exhaustive).
Service petit-déjeuner :
Préparation et rangement du buffet.
Vaisselle liée au petit-déjeuner.
Profil recherché
Qualités requises :
Intérêt pour le travail de nettoyage et sens du service client.
Capacité à travailler en équipe et à s'impliquer.
Expérience :
Débutants acceptés sous réserve d'une forte motivation.
Conditions de travail
Horaires :
En semaine : Début à 6h15.
Week-end : Début à 6h45.
Volume horaire : 25 à 30h/semaine (négociable).
Repos : 2 jours consécutifs par semaine.
Travail le week-end : Oui.
Rémunération :
Taux horaire : 12,80 € brut/heure.
Statut : Employé polyvalent.
Poste non nourri.
Pourquoi postuler ?
Contrat stable
Flexibilité : contrat négociable entre 25 et 30h hebdomadaires
Environnement : Travail en équipe et contact avec la clientèle.
Référence : 211CHDC
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