Chef de projet technique applicatifs F/H Recruteur partenaire

L'entreprise et l'équipe :
Donnez une nouvelle dimension aux applications métiers d'un groupe familial en pleine transformation !
Nous accompagnons un groupe familial français reconnu dans le recrutement de son futur chef de projets technique applicatifs en CDI.
Depuis plus d'un siècle, cette entreprise accompagne les collectivités, les entreprises et les particuliers à travers plusieurs activités essentielles : les infrastructures de réseaux, la gestion du cycle de l'eau et les services liés à l'environnement. Avec plus de 1 000 collaborateurs répartis au sein de plusieurs sociétés, le groupe poursuit sa croissance tout en conservant les valeurs qui font sa force : proximité, esprit collectif, professionnalisme et capacité d'adaptation.
Dans le cadre de l'évolution de son système d'information, la DSI poursuit la structuration de son pôle applicatif afin d'accélérer la digitalisation des métiers, d'améliorer les processus internes et de développer de nouveaux services à forte valeur ajoutée. Vous rejoindrez une équipe à taille humaine où les échanges avec les métiers sont quotidiens et où chaque projet a un impact concret sur les activités opérationnelles du groupe.
Le poste :
Rattaché(e) directement au DSI, vous pilotez des projets applicatifs transverses dans un environnement multi-sociétés et multi-métiers.
À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Recueillir les besoins auprès des directions métiers, analyser les processus existants et animer les ateliers de cadrage,
• Rédiger les cahiers des charges, les spécifications fonctionnelles détaillées et créer des maquettes lorsque cela facilite la compréhension des futurs usages (via Figma ou outils équivalents),
• Piloter simultanément plusieurs projets en assurant leur planification, leur suivi et le respect des délais à l'aide d'outils comme Jira ou Confluence,
• Concevoir des architectures applicatives adaptées aux besoins de l'entreprise, en intégrant des API et en participant aux réflexions autour des usages de l'IA,
• Coordonner les échanges avec les éditeurs, intégrateurs et partenaires techniques,
• Organiser les phases de tests, piloter les recettes fonctionnelles et garantir la qualité des livrables,
• Accompagner le changement en préparant les supports utilisateurs, en animant les formations et en favorisant l'adoption des nouveaux outils,
• Assurer un support fonctionnel de niveau avancé, accompagner les utilisateurs dans leurs pratiques et proposer des améliorations continues des applications,
• Superviser la maintenance corrective et participer aux réflexions budgétaires liées aux projets SI,
• Être force de proposition sur les évolutions technologiques et les nouveaux projets contribuant à la transformation numérique du groupe, etc.

Ce que vous apportez :
Vous disposez d'une expérience confirmée d'au moins dix ans en gestion de projets applicatifs ou en maîtrise d'ouvrage informatique, idéalement dans un environnement multi-activités.
Vous avez acquis une véritable culture technique grâce à une expérience passée en développement logiciel et êtes aujourd'hui capable de faire le lien entre les enjeux métiers et les équipes techniques.
Vous êtes à l'aise avec :

• Les méthodes Agile, notamment Scrum, les pratiques de priorisation, le User Story Mapping ainsi que les outils de pilotage tels que Jira, Confluence.
• Les environnements de développement Python, Django, Django REST Framework, ainsi que les technologies web (HTML, CSS, JavaScript).
• La conception d'architectures applicatives, d'API REST et l'intégration entre applications.
• Les bases de données relationnelles (PostgreSQL, MySQL, SQL Server) ainsi que l'écriture et l'optimisation de requêtes SQL.
• Les environnements DevOps (Docker, CI/CD, GitLab CI ou technologies équivalentes), les bonnes pratiques de qualité logicielle (tests unitaires, tests d'intégration, Clean Code, revues de code).

Des compétences acquises sur des technologies équivalentes seront naturellement étudiées avec le même intérêt.
Au-delà des compétences techniques, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre aptitude à piloter plusieurs projets en parallèle. Vous aimez comprendre les métiers, accompagner les utilisateurs dans leurs évolutions et transmettre vos connaissances. Votre aisance relationnelle vous permet d'interagir avec des interlocuteurs variés, qu'ils soient opérationnels, managers, directions ou partenaires externes.
Ce que vous y gagnez / conditions de travail :

• Poste basé à Avranches
• Télétravail très occasionnel
• Rémunération : 43 000 à 50 000 K€ brut annuel selon votre expérience
• Prime de congés payés et intéressement significatif
• Politique d'augmentation annuelle
• Mutuelle d'entreprise et prévoyance avantageuses
• CDI au sein d'un groupe familial solide et en développement
• DSI à taille humaine favorisant la proximité et la prise d'initiative

Process de recrutement :

• Un premier échange avec Thomas ou Nicolas d'Externatic
• Un premier entretien avec votre future responsable et le DSI
• Un second échange sur site avec l'équipe RH

Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France.
Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ".
Externatic en bref :

• 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN
• Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale
• Près de 30 consultants
• Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, ...
• Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ...
• Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc !
• Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, ...

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