Inspecteur qualité H/F GECO RECRUTEMENT

Notre cabinet accompagne un acteur majeur du secteur aéronautique dans le recrutement de ses futurs Inspecteurs Qualité (H/F).
En tant qu'Inspecteur Qualité, vos missions seront les suivantes :
Contrôle & conformité
- Réaliser les contrôles dimensionnels et visuels des pièces élémentaires
- Vérifier la conformité documentaire (DI, FT, plans, traçabilité...)
- Utiliser les outils de métrologie (pied à coulisse, instruments de mesure...)
- Lire et interpréter des plans techniques et tolérances

Qualité & amélioration continue
- Réaliser les inspections qualité :
o Vérification finale
o First Article Inspection (FAI)
o Points d'arrêt
o Tests fonctionnels
- Analyser les non-conformités et conduire des analyses causes racines
- Mettre en place et suivre les actions correctives et préventives
Support production
- Contribuer à la sécurisation du flux de production
- Participer à la prévention des dommages (FOD)
- Assurer une surveillance opérationnelle des processus et produits
- Accompagner et former les opérateurs (délégations L1/L2)

Collaboration
- Travailler en interaction avec les équipes production, méthodes et qualité

Profil recherché
- Formation Bac Pro à Bac +2 en mécanique ou équivalent (diplôme non obligatoire si expérience)
- Minimum 3 ans d'expérience en contrôle qualité / métrologie, idéalement en aéronautique
- Connaissances en :
Lecture de plans
Tolérances dimensionnelles
Contrôle de pièces mécaniques (petites pièces, engrenages...)
Compétences & qualités
- Maîtrise des outils de métrologie
- Rigueur et sens du détail
- Esprit d'analyse et réactivité
- Capacité à travailler en équipe
- Bon relationnel avec les fonctions transverses
- Aisance avec les outils informatiques

- Bilingue anglais ou Allemand obligatoire

Geco est un cabinet de recrutement indépendant.
Nous intervenons auprès des cabinets et des entreprises dans la recherche de profils ciblés.
Nous accompagnons les candidats dans leurs recherches d'emploi et s'assurons que leurs souhaits professionnels se réalisent.
En lien permanent avec l'entreprise et le candidat tout au long du processus de recrutement, l'écoute et la disponibilité vont guider nos interventions afin de répondre au mieux à l'intérêt des deux parties.