Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation (H/F) GRETA LORRAINE SUD
Saint-Dié-des-Vosges (88)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de la formation (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Enseignement, Formation
Diplômes :
- Bac+2
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Saint-Dié-des-Vosges (88)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Nous recherchons un candidat pour le remplacement d'un congé maladie au sein de l'équipe des coordonnateurs du GRETA-CFA Lorraine Sud.
Vous serez chargé(e) de la mise en œuvre d'actions de formation continue et par apprentissage : gestion du recrutement, organisation du démarrage, suivi pédagogique et administratif, animation de l'équipe pédagogique, gestion de l'alternance, animation des bilans intermédiaires et finaux.
Vous devrez animer le réseau de partenaires emploi formation au niveau (France travail, mission locale, entreprises d'accueil, organismes de formation partenaires, travailleurs sociaux).
Vous serez responsable de l'accompagnement des apprenants et de la remédiation aux difficultés individuelles constituant des freins à l'évolution de leur progression et de leur insertion professionnelle.
La mobilité et la maitrise des outils numériques sont indispensables.
Une connaissance des partenaires emploi formation, du fonctionnement d'un établissement scolaire serait un plus.
*** CDD de droit public renouvelable - Date prise de poste immédiate
Vous serez chargé(e) de la mise en œuvre d'actions de formation continue et par apprentissage : gestion du recrutement, organisation du démarrage, suivi pédagogique et administratif, animation de l'équipe pédagogique, gestion de l'alternance, animation des bilans intermédiaires et finaux.
Vous devrez animer le réseau de partenaires emploi formation au niveau (France travail, mission locale, entreprises d'accueil, organismes de formation partenaires, travailleurs sociaux).
Vous serez responsable de l'accompagnement des apprenants et de la remédiation aux difficultés individuelles constituant des freins à l'évolution de leur progression et de leur insertion professionnelle.
La mobilité et la maitrise des outils numériques sont indispensables.
Une connaissance des partenaires emploi formation, du fonctionnement d'un établissement scolaire serait un plus.
*** CDD de droit public renouvelable - Date prise de poste immédiate
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
Téléphone mobile
Ordinateur portable
Ordinateur portable
Référence : 210WSXW