Chef de projet SIRH (H/F) EDENA BOISSONS
La Possession (974)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de projet SIRH (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Agroalimentaire
Lieux :
- La Possession (974)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Rejoignez une équipe qui pétille d'énergie digitale !
Chez Edena Boissons, on ne se contente pas de faire mousser nos boissons, on aime aussi faire pétiller nos projets RH !
Pour accompagner notre digitalisation, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet SIRH prêt(e) à mixer rigueur, innovation et esprit d'équipe, pour un CDD de 6 mois.
Ta mission : faire pétiller la transformation RH !
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, tu pilotes le déploiement et le paramétrage de nos nouveaux outils SIRH. Véritable chef(fe) de bar digital, tu assures la qualité des données, accompagnes les utilisateurs et fais en sorte que nos process RH coulent de source.
Ton quotidien, bien dosé :
- Assurer le suivi opérationnel du déploiement des outils RH selon le planning défini
- Animer les points d'avancement avec les parties prenantes
- Paramétrer les outils RH pour répondre aux besoins métiers
- Former et accompagner les équipes dans l'adoption du SIRH
- Suivre les indicateurs, remonter les anomalies et proposer des améliorations
- Faire le lien avec les éditeurs et garantir la bonne mise en production des projets
Ce qu'on attend de toi :
- Connaissance solide des process RH et/ou expérience en gestion de projet digital est un plus
- Organisation, rigueur et sens du détail (zéro bulle dans les données)
- Aisance relationnelle et goût pour la transmission
- Maîtrise des outils bureautiques et de reporting
- Autonomie, proactivité et envie de faire bouger les lignes
Ce qu'on te sert en retour :
- Une entreprise conviviale, qui mise sur l'esprit d'équipe et la bonne humeur
- Des projets RH stratégiques et innovants
- Un rôle clé au cœur de la digitalisation RH
- Et bien sûr, des boissons (et des collègues) pleins de saveur
Prise de poste : Au plus tard Septembre 2026.
Chez Edena Boissons, on ne se contente pas de faire mousser nos boissons, on aime aussi faire pétiller nos projets RH !
Pour accompagner notre digitalisation, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet SIRH prêt(e) à mixer rigueur, innovation et esprit d'équipe, pour un CDD de 6 mois.
Ta mission : faire pétiller la transformation RH !
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, tu pilotes le déploiement et le paramétrage de nos nouveaux outils SIRH. Véritable chef(fe) de bar digital, tu assures la qualité des données, accompagnes les utilisateurs et fais en sorte que nos process RH coulent de source.
Ton quotidien, bien dosé :
- Assurer le suivi opérationnel du déploiement des outils RH selon le planning défini
- Animer les points d'avancement avec les parties prenantes
- Paramétrer les outils RH pour répondre aux besoins métiers
- Former et accompagner les équipes dans l'adoption du SIRH
- Suivre les indicateurs, remonter les anomalies et proposer des améliorations
- Faire le lien avec les éditeurs et garantir la bonne mise en production des projets
Ce qu'on attend de toi :
- Connaissance solide des process RH et/ou expérience en gestion de projet digital est un plus
- Organisation, rigueur et sens du détail (zéro bulle dans les données)
- Aisance relationnelle et goût pour la transmission
- Maîtrise des outils bureautiques et de reporting
- Autonomie, proactivité et envie de faire bouger les lignes
Ce qu'on te sert en retour :
- Une entreprise conviviale, qui mise sur l'esprit d'équipe et la bonne humeur
- Des projets RH stratégiques et innovants
- Un rôle clé au cœur de la digitalisation RH
- Et bien sûr, des boissons (et des collègues) pleins de saveur
Prise de poste : Au plus tard Septembre 2026.
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2000.0 Euros sur 12 mois
Titres restaurant / Prime de panier
Ordinateur portable
Titres restaurant / Prime de panier
Ordinateur portable
Référence : 210TSGZ
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