Critères de l'offre
Métiers :
- Préventeur en Risques professionnels (H/F)
Expérience min :
- 3 à 21+ ans
Secteur :
- Fonction publique
Lieux :
- La Cavalerie (12)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Élaborer le recueil des dispositions de préventionet veiller à la réalisation des contrôles techniques règlementaires.
Mettre en place les fiche d'emploi-nuisances et les titres d'habilitations / autorisations de travail. Assurer la coordination avec le chargé d'environnement et le préventeur.
Réaliser l'étude des risques liés à l'activité du régiment et l'analyse des postes, locaux, et conditions de travail et rendre compte au chef d'organisme de toute situation pouvant mettre en cause la règlementation HSCT.
Participer aux réunions de travail inter-organismes sur site, notamment en lien avec les responsables des chantiers en cours au quartier de la 13e DBLE.
Définir et suivre les modalités d'intervention des entreprises extérieures.
EPI : Gestion budgétaire/formations - Suivi et conseil des demandes - Réaliser les commandes en fonction des besoins - Vérifier les commandes à l'arrivée.
Dossiers pyrotechniques.
Assurer la tenue des registres réglementaires en matière de HSCT.
Élaborer le programme annuel de prévention et en assurer le suivi.
Date de début : 31/08/2026
Description du profil
Vous avez une expérience conséquente en matière de prévention des risques professionnels et vous disposez d'une vision élargie des facteurs de risques.
Vous êtes proactif et aurez un sens de l'initiative développé, afin de conseiller le commandement, par anticipation de la programmation régimentaire.
Vous avez le sens de la pédagogie et le goût de l'instruction pour former et transmettre les mesures de prévention dans les compagnies.
Vous serez à l'écoute des compagnies et du commandement afin de les conseiller dans la conduite de leurs activités.
Vous êtes rigoureux et organisé et aurez à mener des évaluations sur le terrain.
Vous êtes loyal, investi dans vos responsabilités et soucieux de préserver l'environnement professionnel des personnels dans le respect des règles et directives de commandement.
