Critères de l'offre
Métiers :
- Chef de chantier éléctromécanique (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Lieux :
- Nîmes (30)
Conditions :
- Intérim
- 16 € - 20 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Chef de chantier montage électromécanique (h/f) à Nîmes. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
À propos de la mission
Sur site client, vous êtes en charge de la gestion du chantier d'installation et de montage :
• Coordonner les opérations de montage, câblage et mise au point
• Assurer le support technique aux équipes de montage, câblage et mise au point,
• Assurer la préparation des dossiers de montage, câblage et mise au point,
• Vérifier la conformité des équipements installés ;
• Assurer l'affectation des zones de montage / câblage et mise au point sur le chantier ;
• Assurer l'affectation des pièces nécessaires aux opérations de montage / câblage et mise au point ;
• Garantir l'application des règles du service et assurer la qualité du rangement des outillages et espaces de montage,
• Planifier et coordonner, en collaboration avec le responsable montage les interventions de l'équipe sur site client.
Déplacements fréquents.
Mission de longue durée.
Rythme de travail :
- Travail en journée
Rémunération & Avantages
Rémunération : 16,00 € - 20,00 € par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 19,36€ - 24,20€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Profil recherché
- De formation technique, avec de solides connaissances en maintenance, montage, pneumatique, mise au point, câblage et chantier.
- Qualités relationnelles, adaptabilité, organisation, rigueur, pragmatisme, capacité à gérer une équipe de techniciens.
- Expérience : Plus de 5 ans
Certificats requis
- Aucun certificat requis
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à *** Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.
Salaire et avantages
L'entreprise : IZIWORK
Notre plateforme d'intérim engagé, totalement digitalisée, s'appuie sur l'innovation technologique pour améliorer radicalement l'accès et l'expérience du travail pour tous.
Elle offre aux travailleurs intérimaires un accès simple et instantané à un grand choix de missions, mais aussi un accompagnement personnalisé au fil des missions qui donne du sens au mérite individuel.
En rupture avec les pratiques du marché, IZIWORK offre une approche "Worker Centric » pour attirer, valoriser et retenir les travailleurs les plus fiables et compétents. Pour les entreprises clientes, cela se traduit par un recrutement plus fiable, mais aussi plus réactif et plus économique.
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