Educateur spécialisé (H/F) en prévention spécialisée (H/F) CHRS ATHERBEA
Bayonne (64)CDI
Salaire non précisé
Il y a 2 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Educateur de prévention spécialisée (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac+2
- + 2 diplômes
Lieux :
- Bayonne (64)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Poste à pourvoir :
- Educateur spécialisé (H/F) en Prévention Spécialisée à Bayonne
- CDI à pourvoir immédiatement
- Responsable hiérarchique : chef de service
- Profil : DEES (obligatoire)
- Durée de travail : Temps Plein
- Permis obligatoire
Mission :
En lien avec le projet associatif, le projet de service il s'agit de mettre en œuvre une mission de prévention spécialisée qui vise par son action « à prévenir la marginalisation et à faciliter l'insertion ou la promotion sociale des jeunes et des familles » (art. L121-2 du CASF) sur un territoire défini.
Activités principales du poste :
- Valorisation des jeunes et de leurs familles
- Travail de rue
- Présence sociale
- Accompagnement individualisé éducatif et social de jeunes de moins de 21 ans
- Actions collectives
- Développement social local
- Observation et veille sociale
- Tâches administratives.
Compétences requises :
- Connaissance des principes et méthodes d'intervention en Prévention Spécialisée, expérience de travail de rue souhaitée ;
- Connaissance des dispositifs et structures relatives à la jeunesse, la protection de l'enfance, l'insertion ;
- Savoir instaurer une relation éducative, une posture professionnelle d'éducateur spécialisé ;
- Aptitudes au travail en équipe, au travail partenarial, à la construction de projets ;
- Capacités à travailler en autonomie, moduler ses horaires, rendre compte de son action, faire preuve d'initiative.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à nous adresser avant le 05/07/2026
à l'adresse mail suivante ***
- Educateur spécialisé (H/F) en Prévention Spécialisée à Bayonne
- CDI à pourvoir immédiatement
- Responsable hiérarchique : chef de service
- Profil : DEES (obligatoire)
- Durée de travail : Temps Plein
- Permis obligatoire
Mission :
En lien avec le projet associatif, le projet de service il s'agit de mettre en œuvre une mission de prévention spécialisée qui vise par son action « à prévenir la marginalisation et à faciliter l'insertion ou la promotion sociale des jeunes et des familles » (art. L121-2 du CASF) sur un territoire défini.
Activités principales du poste :
- Valorisation des jeunes et de leurs familles
- Travail de rue
- Présence sociale
- Accompagnement individualisé éducatif et social de jeunes de moins de 21 ans
- Actions collectives
- Développement social local
- Observation et veille sociale
- Tâches administratives.
Compétences requises :
- Connaissance des principes et méthodes d'intervention en Prévention Spécialisée, expérience de travail de rue souhaitée ;
- Connaissance des dispositifs et structures relatives à la jeunesse, la protection de l'enfance, l'insertion ;
- Savoir instaurer une relation éducative, une posture professionnelle d'éducateur spécialisé ;
- Aptitudes au travail en équipe, au travail partenarial, à la construction de projets ;
- Capacités à travailler en autonomie, moduler ses horaires, rendre compte de son action, faire preuve d'initiative.
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à nous adresser avant le 05/07/2026
à l'adresse mail suivante ***
Référence : 210MCFZ
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