
Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie et d'administration du personnel (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Diplômes :
- BEP
- + 2 diplômes
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Grenoble (38)
Conditions :
- Intérim
- 25 000 € - 30 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Notre client, important centre de recherche international, recherche un Gestionnaire de paie F/H avec la compétence logiciel Peoplenet.
Poste en intérim à pourvoir rapidement dans le cadre d'un remplacement, renouvelable.
Au sein du service Paie et Administration du Personnel, vous participerez à l'intégralité des opérations de paie et serez en charge des tâches suivantes :
- Préparation et réalisation de la paie :
Saisie des données liées à l'embauche et à la préparation de la paie, prise en charge de l'interface logicielle entre la gestion des temps et la paie, contrôle des bulletins de paie, contrôles liés à la clôture de paie notamment entre les états de paie et les états comptables.
- Opérations post-paie :
Préparation, contrôle et transmission des déclarations administratives de cotisations sociales, réalisation des enquêtes obligatoires ; préparation, contrôle et édition des documents de fin de contrat
Poste en intérim à pourvoir rapidement dans le cadre d'un remplacement, renouvelable.
Au sein du service Paie et Administration du Personnel, vous participerez à l'intégralité des opérations de paie et serez en charge des tâches suivantes :
- Préparation et réalisation de la paie :
Saisie des données liées à l'embauche et à la préparation de la paie, prise en charge de l'interface logicielle entre la gestion des temps et la paie, contrôle des bulletins de paie, contrôles liés à la clôture de paie notamment entre les états de paie et les états comptables.
- Opérations post-paie :
Préparation, contrôle et transmission des déclarations administratives de cotisations sociales, réalisation des enquêtes obligatoires ; préparation, contrôle et édition des documents de fin de contrat
Date de début : 12/07/2026
Date de fin : 15/08/2026
Durée du contrat : 1 mois
Description du profil
De formation Bac+2/3 en gestion de la paie ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez la réglementation de paie ainsi que la lesgislation du travail. La maîtrise de l'anglais est un plus.
-> Vous devez obligatoirement avoir une expérience/connaissance du logiciel Peoplenet.
Conditions de travail :
Poste en intérim à pourvoir dans le cadre, renouvelable
Temps plein 40h donnant droit à des RTT
Rémunération à définir selon profil et expérience + 13e mois
Accès au restaurant d'entreprise
-> Vous devez obligatoirement avoir une expérience/connaissance du logiciel Peoplenet.
Conditions de travail :
Poste en intérim à pourvoir dans le cadre, renouvelable
Temps plein 40h donnant droit à des RTT
Rémunération à définir selon profil et expérience + 13e mois
Accès au restaurant d'entreprise
Salaire et avantages
25-30 K€
L'entreprise : SYNERGIE
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Notre client, important centre de recherche international, recherche un Gestionnaire de paie F/H avec la compétence logiciel Peoplenet.
Poste en intérim à pourvoir rapidement dans le cadre d'un remplacement, renouvelable.
Notre client, important centre de recherche international, recherche un Gestionnaire de paie F/H avec la compétence logiciel Peoplenet.
Poste en intérim à pourvoir rapidement dans le cadre d'un remplacement, renouvelable.
Référence : 2b057e30-8f74-f111-ab0d-0022489c25b4
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