AIDE-SOIGNANT (H/F) MEDICOOP 53
Saint-Fraimbault-de-Prières (53)Intérim
Salaire non précisé
Il y a 5 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Aide soignant (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Saint-Fraimbault-de-Prières (53)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
MEDICOOP 53, spécialisée dans les domaines du médico-social, sanitaire & social, recherche pour un foyer de vie des Aide-soignants H/F pour le mois d'AOÛT 2026.
Vos missions :
- Dispenser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention en respectant les protocoles établis
- Collaborer avec l'équipe médicale afin d'assurer la bonne application des plans de soins individualisés
- Améliorer le bien-être des bénéficiaires en leur garantissant un environnement propre et sécurisé, tout en maintenant une écoute active de leurs besoins
- Accompagner les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne
- Repérer les modifications d'état clinique du bénéficiaire
- Distribuer les médicaments et collations au bénéficiaire
Au-delà de la maîtrise technique des gestes de soin, votre appétence pour les relations humaines vous permettra de développer une aisance dans la prise en charge globale et individualisée des bénéficiaires.
Plusieurs postes sont à pourvoir :
De journée avec 1 weekend sur 2.
Prise de poste à compter du 14 Août 2026.
Des nuits sont également à pourvoir à partir du 6 Août 2026 (21h-7h).
Rémunération :
CCN51 + PRIME SÉGUR 48% + PRIME DÉCENTRALISÉE + PRIME DIMANCHE + PRIME DE NUIT + PRIME FONCTIONNELLE (pour les AS/AES/IDE) + 10% IFM* + 10% ICCP**
Ce poste vous intéresse ?
Contactez Kathlyn au ***.
*Indemnités de Fin de Mission
**Indemnités Compensatrice de Congés Payés
Vos missions :
- Dispenser les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention en respectant les protocoles établis
- Collaborer avec l'équipe médicale afin d'assurer la bonne application des plans de soins individualisés
- Améliorer le bien-être des bénéficiaires en leur garantissant un environnement propre et sécurisé, tout en maintenant une écoute active de leurs besoins
- Accompagner les bénéficiaires dans les gestes de la vie quotidienne
- Repérer les modifications d'état clinique du bénéficiaire
- Distribuer les médicaments et collations au bénéficiaire
Au-delà de la maîtrise technique des gestes de soin, votre appétence pour les relations humaines vous permettra de développer une aisance dans la prise en charge globale et individualisée des bénéficiaires.
Plusieurs postes sont à pourvoir :
De journée avec 1 weekend sur 2.
Prise de poste à compter du 14 Août 2026.
Des nuits sont également à pourvoir à partir du 6 Août 2026 (21h-7h).
Rémunération :
CCN51 + PRIME SÉGUR 48% + PRIME DÉCENTRALISÉE + PRIME DIMANCHE + PRIME DE NUIT + PRIME FONCTIONNELLE (pour les AS/AES/IDE) + 10% IFM* + 10% ICCP**
Ce poste vous intéresse ?
Contactez Kathlyn au ***.
*Indemnités de Fin de Mission
**Indemnités Compensatrice de Congés Payés
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
Primes
Primes
Référence : 210LFHX
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