Chargé de développement commercial f/h F/H Recruteur partenaire
Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de développement commercial (H/F)
Télétravail :
- Télétravail partiel
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Compétences :
- Communication
- Comptabilité
Lieux :
- Angers (49)
Conditions :
- CDI
- 50 000 € - 65 000 € par an
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Missions:
Nous recherchons un(e) chargé(e) de développement commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'un cabinet d'expertise comptable des Pays de Loire.
Vous serez chargé :
- D'assurer des rdv de découvertes clients (dirigeants TPE PME),
- Prospecter de nouveaux clients,
- Présenter des offres commerciales en adéquation avec les attentes des clients,
- Préparer, organiser et assurer le suivi de son activité commerciale,
- Développer les réseaux institutionnels, vecteurs,
- Visiter régulièrement les clients pour identifier leurs besoins, prendre les commandes, et veiller à leur satisfaction,
- Etablir les comptes-rendus de visites dans le CRM
Vous intégrerez une équipe de 3 chargées de développement (Angers, Nantes et le Mans) et accompagné(e) dans votre progression par une cheffe des ventes.
Le poste est à pourvoir sur Angers.
Les avantages du poste :
Du one-shot
Déplacements dans le 49, pas de découchage
Liberté dans l'organisation de votre temps
Une partie des adresses apportées par une plateforme interne
Ta rémunération et avantages divers :
- Un fixe + commission (dès le 1er euro de CA) pour atteindre entre 50 à 65 K€ brut à l'année
- Une voiture de fonction 5 places
- Un téléphone portable
- Une tablette surface
- Equilibre vie pro/perso
Profil recherché:
Profil Recherché :
-Expérience préalable dans la vente, de préférence dans le secteur des services professionnels.
-Excellentes compétences en communication et en négociation.
-Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre des objectifs.
-Connaissance du secteur de la comptabilité et de la fiscalité (un atout, pas une condition obligatoire car des formations seront prévues).
-Esprit d'équipe et orientation client prononcée.
Missions:
Nous recherchons un(e) chargé(e) de développement commercial(e) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe au sein d'un cabinet d'expertise comptable des Pays de Loire.
Vous serez chargé :
- D'assurer des rdv de découvertes clients (dirigeants TPE PME),
- Prospecter de nouveaux clients,
- Présenter des offres commerciales en adéquation avec les attentes des clients,
- Préparer, organiser et assurer le suivi de son activité commerciale,
- Développer les réseaux institution
✨ Rejoindre APL, c'est évoluer dans un cabinet indépendant, ancré dans les Pays de la Loire et tourné vers l'avenir.
Présents à Angers, Le Mans et Carquefou, nous sommes 110 collaborateurs qui partagent la même ambition : mettre notre expertise au service de nos clients avec exigence, proximité et enthousiasme.
Chez APL, nos valeurs guident chacune de nos actions :
• La bienveillance, pour créer un environnement de confiance,
• Le professionnalisme, pour garantir un haut niveau de qualité,
• Equilibre de vie
Une intégration personnalisée, parce que chaque parcours est unique.
Pas de parcours type chez nous : chaque nouveau collaborateur bénéficie d'un accompagnement personnalisé sur 6 mois, avec des échanges individuels réguliers et l'implication de plusieurs membres de l'équipe.
On vous suit, on vous écoute, on vous donne les moyens de vous intégrer. C'est notre engagement.
Un cabinet dynamique, tourné vers l'avenir.
Chez APL, nous avons à cœur d'avoir toujours un coup d'avance sur les évolutions technologiques et métiers.
Cela passe par des outils innovants, comme :
•Inqom, notre logiciel comptable piloté par intelligence artificielle, qui automatise la tenue et libère du temps pour le conseil,
•Silae, notre outil social de référence, pour une gestion fluide et fiable de la paie.
Mais aussi par des métiers qui évoluent :
•Des data scientists pour exploiter la richesse de nos données et celles de nos clients,
•Des développeurs IT à l'écoute du terrain, qui créent des outils pour faciliter le quotidien de nos équipes,
•Des installateurs d'outils numériques, qui accompagnent nos clients dans leur digitalisation et leur organisation.
Un parcours d'évolution construit avec vous.
Pour faire grandir chacun, nous avons mis en place :
•Un formateur interne dédié à la transmission des savoirs,
•Une salle de travail collaboratif pour les collaborateurs en montée en compétence : on y apprend ensemble, on échange, on s'élève mutuellement
Chaque parcours de formation est personnalisé selon vos besoins et vos objectifs.
Un ancrage local, une relation client de proximité.
Nos clients TPE/ PME sont des entrepreneurs et dirigeants proches de nous, géographiquement et humainement.
Cette proximité nous permet de comprendre leur quotidien et de leur proposer un accompagnement concret et personnalisé.
Un cadre de travail pensé pour l'épanouissement.
•2 jours de télétravail libre par semaine
•Des espaces de travail pensés pour le confort et la collaboration
•Un CVS (Comité Vie Sociale) qui anime la vie interne avec des événements réguliers et des activités conviviales
Chez APL, on prend soin de l'ambiance autant que de la performance.
Envie de rejoindre une entreprise qui bouge, qui écoute et qui fait grandir ? Parlons-en.
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