Contrôleur de gestion (H/F) PARTNAIRE
Saint-Jean-de-Braye (45)Intérim
Salaire non précisé
Il y a 1 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Contrôleur de gestion (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+5
Compétences :
- Anglais
Lieux :
- Saint-Jean-de-Braye (45)
Conditions :
- Intérim
- Salaire non précisé
- Temps Plein
Description du poste
Partnaire Orléans Tertiaire recherche pour son client, leader cosmétique dans le secteur du luxe, un Contrôleur de gestion RH/Social (H/F), pour une mission de travail temporaire.
Le poste est à pourvoir à partir du 10/07 sur la commune de Saint Jean de Braye pour une durée de 6 mois, pouvant être reconductible.
Vos principales missions consistent à :
Prendre en charge et coordonner le pilotage et suivi budgétaire des effectifs et frais de personnel
Être le garant de l'unicité et l'exhaustivité des chiffres qui seront exploitées
Participer aux réunions durant les exercices budgétaires en étroite collaboration avec la DRH, le département Finance et les autres départements
Être le contact RH privilégié pour le suivi du CIR (Crédit Impôt Recherche)
Optimiser nos outils de reporting RH mensuels / trimestriels / annuels
Bâtir une base consolidée des ETP et frais de personnel Worldwide De formation BAC +5
Expérience de minimum 5 ans dans une fonction de contrôleur de gestion
Maîtrise de l'anglais
Vous avez une excellente maîtrise de VBA et de Power BI pour optimiser les outils existants et créer des reportings innovants.
Vous avez une solide culture RH qui vous permet de garantir la fiabilité des données sociales et d'éclairer les prises de décision.
Vous avez un tempérament proactif, force de proposition, et la volonté d'impulser le changement au sein des équipes.
Mes avantages :
- Rémunération en fonction du profil
- Horaires de journée
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste est à pourvoir à partir du 10/07 sur la commune de Saint Jean de Braye pour une durée de 6 mois, pouvant être reconductible.
Vos principales missions consistent à :
Prendre en charge et coordonner le pilotage et suivi budgétaire des effectifs et frais de personnel
Être le garant de l'unicité et l'exhaustivité des chiffres qui seront exploitées
Participer aux réunions durant les exercices budgétaires en étroite collaboration avec la DRH, le département Finance et les autres départements
Être le contact RH privilégié pour le suivi du CIR (Crédit Impôt Recherche)
Optimiser nos outils de reporting RH mensuels / trimestriels / annuels
Bâtir une base consolidée des ETP et frais de personnel Worldwide De formation BAC +5
Expérience de minimum 5 ans dans une fonction de contrôleur de gestion
Maîtrise de l'anglais
Vous avez une excellente maîtrise de VBA et de Power BI pour optimiser les outils existants et créer des reportings innovants.
Vous avez une solide culture RH qui vous permet de garantir la fiabilité des données sociales et d'éclairer les prises de décision.
Vous avez un tempérament proactif, force de proposition, et la volonté d'impulser le changement au sein des équipes.
Mes avantages :
- Rémunération en fonction du profil
- Horaires de journée
- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Durée du contrat : 6 mois
Salaire et avantages
Annuel de 50000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois
Référence : 210BNSL
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