Manager adjoint de rayon fromagerie, charcuterie, traiteur DELBER
Sommières (30)CDI
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Adjoint rayon (H/F)
- + 2 métiers
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Distribution & Commerce de détail
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Sommières (30)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Le magasin Intermarché de Sommières recrute un(e) Chef de rayon Fruits et Légumes afin de piloter un rayon stratégique et de valoriser une offre de produits frais, de saison et issus du terroir local.
Situé entre Nîmes et Montpellier, le magasin bénéficie d'une visibilité et d'une affluence constante.
Dans un supermarché à taille humaine, dans le cadre d'une ambiance de travail familiale, vous serez adjoint à la responsable du rayon et travaillerez en collaboration avec elle.
Vos missions:
Dans le cadre de la politique de la société, il/elle est responsable de l'atteinte des
objectifs de chiffre d'affaires et de résultats de gestion de son rayon.
Il/ elle est responsable, avec une certaine autonomie, de l'assortiment, des achats
de son rayon, et de la gestion humaine et sociale de son équipe.
Il/ Elle est responsable de la réalisation et du contrôle de la qualité de la
transformation / préparation des produits mis en vente au sein de son rayon.
Il/ Elle est garant(e) de la satisfaction des clients en assurant la dynamique
commerciale de son rayon et en s'assurant du respect des règles
d'hygiène/qualité/sécurité.
Il/ Elle manage une équipe.
Transmet à son équipe les consignes et le planning de production.
Participe à l'élaboration de la démarche relation client de son rayon et en est
responsable.
- Accueille, renseigne et conseille les clients avec l'attitude commerciale
adéquate. Répond aux demandes spécifiques des clients
- Traite et règle les litiges clients.
- Propose à sa hiérarchie des produits à sélectionner pour la création de la
carte traiteur.
- Propose à sa hiérarchie des animations et les planifie après accord de celle-ci
- Participe à l'élaboration des objectifs de son rayon avec la direction et est
responsable de leur réalisation. Constate les écarts. Propose des plans
d'actions pour rectifier les écarts, les met en œuvre et les suit.
- Valide et/ou passe les commandes dans le respect de la politique
d'approvisionnement défini par la direction. S'assure du contrôle des
livraisons en termes de qualité et quantité, et suit les litiges fournisseurs (bons
de non-conformité...).
- Traite avec les fournisseurs référencés. Propose à sa direction le
référencement de fournisseurs directs.
Est responsable de :
la bonne tenue et la maintenance de son rayon, produits de qualité en
quantité suffisante.
la mise en place/du suivi des planches de marchandisages et de la
théâtralisation des produits présentés,
de la mise en place/du suivi de l'affichage spécifique aux produits du
rayon (origine, allergènes.), et en terme de publicité sur le lieu de
vente (PLV)/ information sur le lieu de vente(ILV).
- Veille au maintien d'un bon climat social et à la réalisation d'un travail de
qualité, informe la direction de toute difficulté rencontrée et propose toute
mesure corrective.
- Organise, suit et contrôle le travail de l'équipe afin d'assurer le meilleur
service client. Effectue les mises au point nécessaires Propose les
sanctions disciplinaires à la direction, en cas de manquements constatés
pour un membre de son équipe.
- Elabore les plannings d'heures et de congés de son équipe pour atteindre
les objectifs définis et dans le cadre de la législation en vigueur. Suit et
contrôle le temps de présence (temps de travail, pauses).
- Participe aux recrutements de son rayon avec sa direction.
- Anime son équipe : intègre les nouveaux collaborateurs, organise des
réunions d'information, de motivation et de formation, réalise l'évaluation
des membres de son équipe, identifie les besoins de formation et propose
des actions adaptées.
- Assure une permanence dans le PDV, par roulement, dans le respect des
dispositions conventionnelles en matière de durée du travail.
- Se tient au courant de l'évolution de la législation dans l'ensemble des
domaines relevant de sa compétence.
Situé entre Nîmes et Montpellier, le magasin bénéficie d'une visibilité et d'une affluence constante.
Dans un supermarché à taille humaine, dans le cadre d'une ambiance de travail familiale, vous serez adjoint à la responsable du rayon et travaillerez en collaboration avec elle.
Vos missions:
Dans le cadre de la politique de la société, il/elle est responsable de l'atteinte des
objectifs de chiffre d'affaires et de résultats de gestion de son rayon.
Il/ elle est responsable, avec une certaine autonomie, de l'assortiment, des achats
de son rayon, et de la gestion humaine et sociale de son équipe.
Il/ Elle est responsable de la réalisation et du contrôle de la qualité de la
transformation / préparation des produits mis en vente au sein de son rayon.
Il/ Elle est garant(e) de la satisfaction des clients en assurant la dynamique
commerciale de son rayon et en s'assurant du respect des règles
d'hygiène/qualité/sécurité.
Il/ Elle manage une équipe.
Transmet à son équipe les consignes et le planning de production.
Participe à l'élaboration de la démarche relation client de son rayon et en est
responsable.
- Accueille, renseigne et conseille les clients avec l'attitude commerciale
adéquate. Répond aux demandes spécifiques des clients
- Traite et règle les litiges clients.
- Propose à sa hiérarchie des produits à sélectionner pour la création de la
carte traiteur.
- Propose à sa hiérarchie des animations et les planifie après accord de celle-ci
- Participe à l'élaboration des objectifs de son rayon avec la direction et est
responsable de leur réalisation. Constate les écarts. Propose des plans
d'actions pour rectifier les écarts, les met en œuvre et les suit.
- Valide et/ou passe les commandes dans le respect de la politique
d'approvisionnement défini par la direction. S'assure du contrôle des
livraisons en termes de qualité et quantité, et suit les litiges fournisseurs (bons
de non-conformité...).
- Traite avec les fournisseurs référencés. Propose à sa direction le
référencement de fournisseurs directs.
Est responsable de :
la bonne tenue et la maintenance de son rayon, produits de qualité en
quantité suffisante.
la mise en place/du suivi des planches de marchandisages et de la
théâtralisation des produits présentés,
de la mise en place/du suivi de l'affichage spécifique aux produits du
rayon (origine, allergènes.), et en terme de publicité sur le lieu de
vente (PLV)/ information sur le lieu de vente(ILV).
- Veille au maintien d'un bon climat social et à la réalisation d'un travail de
qualité, informe la direction de toute difficulté rencontrée et propose toute
mesure corrective.
- Organise, suit et contrôle le travail de l'équipe afin d'assurer le meilleur
service client. Effectue les mises au point nécessaires Propose les
sanctions disciplinaires à la direction, en cas de manquements constatés
pour un membre de son équipe.
- Elabore les plannings d'heures et de congés de son équipe pour atteindre
les objectifs définis et dans le cadre de la législation en vigueur. Suit et
contrôle le temps de présence (temps de travail, pauses).
- Participe aux recrutements de son rayon avec sa direction.
- Anime son équipe : intègre les nouveaux collaborateurs, organise des
réunions d'information, de motivation et de formation, réalise l'évaluation
des membres de son équipe, identifie les besoins de formation et propose
des actions adaptées.
- Assure une permanence dans le PDV, par roulement, dans le respect des
dispositions conventionnelles en matière de durée du travail.
- Se tient au courant de l'évolution de la législation dans l'ensemble des
domaines relevant de sa compétence.
Salaire et avantages
Mensuel de 2600.0 Euros sur 12 mois
Référence : 209TNRY
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