Acheteur Indirects – Facility Management & MRO (H/F) PROCEMO

Nantes (44)CDI
Salaire non précisé
Il y a 1 heuresSoyez parmi les premiers à postulerCandidature facile

Description du poste

PROCEMO accompagne un groupe industriel international de référence, dont les opérations françaises s'inscrivent dans une organisation structurée et ambitieuse, dans le renforcement de sa fonction Achats Indirects.

Dans ce contexte, PROCEMO recrute un Consultant Achats Indirects - Facility Management & MRO (H/F) pour rejoindre une équipe achats expérimentée et contribuer à des projets concrets à fort impact opérationnel.

Vous intégrez une organisation achats structurée, avec de vrais sujets à construire et une équipe qui vous laisse la latitude d'agir. Le projet couvre un périmètre ciblé - Facility Management, maintenance et pièces détachées, prestations bâtiment - avec un équilibre entre analyse, sourcing et support opérationnel.

Voici ce qui vous attend au quotidien :

Analyse & structuration :

  • Cartographier les dépenses et dresser un état des lieux du panel fournisseurs.
  • Identifier les opportunités d'optimisation et les zones de risque sur votre périmètre.

Sourcing & achats projets :

  • Piloter des consultations fournisseurs de bout en bout (RFQ / RFP).
  • Mener des benchmarks pour alimenter des décisions achats éclairées.
  • Contribuer à la stratégie achats de votre catégorie.

Support opérationnel :

  • Créer et suivre les commandes dans SAP avec réactivité.
  • Être un appui concret pour l'équipe et maintenir les référentiels fournisseurs à jour.

Documentation & outils :

  • Structurer les espaces de travail collaboratifs et consolider la base documentaire achats.

Dans quel environnement allez-vous évoluer ?

  • Un groupe industriel international avec un ancrage local fort.
  • Une organisation achats mature, avec des processus solides et une équipe à taille humaine.
  • Un cadre de travail agréable en plein cœur de Nantes, sans déplacements.
  • Démarrage prévu en septembre 2026, avec possibilité d'anticiper dès juillet.

Description du profil

Le profil que nous recherchons chez PROCEMO :

  • Formation Bac+5 en Achats ou équivalent.
  • 5 ans d'expérience minimum en achats indirects en environnement industriel.
  • Maîtrise des processus RFQ / RFP et de la gestion multi-catégories.
  • SAP indispensable - autonomie sur l'outil attendue dès le lancement du projet.
  • Bonne maîtrise d'Excel et des outils P2P.
  • Anglais professionnel requis.
  • Autonomie forte, agilité naturelle et bon relationnel terrain.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personnalité ! Si vous êtes rigoureux, autonome et que vous aimez évoluer dans des environnements structurés à dimension internationale..

CE QUE PROCEMO VOUS OFFRE :

  • Mutuelle et prévoyance
  • Tickets restaurant Swile
  • CE externalisé
  • Primes
  • RTT
  • Prévoyance

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

L'entreprise : PROCEMO

PROCEMO est un cabinet de conseil 100 % spécialisé en Global Supply Chain et Business Support.

Nous accompagnons de grands groupes industriels et des entreprises du CAC40 dans des projets stratégiques et opérationnels à fort impact.

Nous combinons la proximité et l'agilité d'une structure à taille humaine avec l'ambition d'un cabinet en forte croissance, fort aujourd'hui de plus de 100 collaborateurs et présent en France (Paris, Lille, Toulouse) et au Portugal (Lisbonne).

Nos consultants interviennent sur la transformation et l'optimisation des processus de la Global Supply Chain, l'amélioration de la performance opérationnelle, la digitalisation et l'innovation des fonctions support, ainsi que sur des projets internationaux complexes.

Chaque consultant bénéficie d'un appui managérial fort et d'outils IT performants pour développer son expertise et son leadership.

Nous offrons ainsi à nos collaborateurs une trajectoire professionnelle riche de sens, d'opportunités et d'expériences concrètes.

Rejoindre PROCEMO, c'est intégrer une équipe soudée et passionnée, où le bien-être de chacun et l'esprit d'équipe sont une priorité.

C'est aussi contribuer activement à la croissance d'une société aux valeurs fortes - Vision, Team, Passion - et vivre ces valeurs au quotidien sur des projets dimensionnants.

L'intelligence relationnelle et la posture sont des piliers de notre réussite collective.

Prêt(e) à grandir avec nous ?

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