Secrétaire administratif (H/F) EHPAD marie blaise
Signy-le-Petit (08)CDD
Salaire non précisé
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Critères de l'offre
Métiers :
- Secrétaire administratif (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Santé
Lieux :
- Signy-le-Petit (08)
Conditions :
- CDD
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
Un(e) Secrétaire administratif
Mission du poste :
- Gérer l'accueil des familles, visiteurs et appels téléphoniques.
- Suivre les dossiers administratifs des résidents (admissions, entrées/sorties, contrats).
- Assister la direction dans la gestion administrative (courriers, mails, réunions, comptes rendus).
- Mettre à jour les dossiers du personnel et suivre les absences, congés et visites médicales.
- Organiser la logistique administrative (fournitures, archivage, registres).
- Participer au suivi de la facturation et à la transmission des pièces comptables
Activités et tâches principales du poste :
- Accueillir familles, visiteurs et prestataires, et gérer les appels téléphoniques.
- Orienter les demandes vers les services compétents et diffuser les informations.
- Créer et mettre à jour les dossiers administratifs des résidents (admissions, contrats, entrées/sorties, hospitalisations, décès).
- Rédiger et mettre en forme courriers, notes et comptes rendus pour la direction.
- Organiser les réunions et préparer les documents nécessaires.
- Gérer le courrier, les mails, le classement et l'archivage des documents.
- Mettre à jour les dossiers du personnel et suivre absences, congés, remplacements et visites médicales.
- Gérer les commandes de fournitures administratives et tenir à jour les registres obligatoires.
- Réaliser la facturation et transmettre les pièces comptables.
- Assurer le lien entre la direction, les équipes et les familles pour le bon fonctionnement de l'EHPAD.
- Transmettre les éléments variables de paie au service comptabilité.
Horaires:
Du lundi au vendredi. 8h00-17h00
Travail en présentiel
Mission du poste :
- Gérer l'accueil des familles, visiteurs et appels téléphoniques.
- Suivre les dossiers administratifs des résidents (admissions, entrées/sorties, contrats).
- Assister la direction dans la gestion administrative (courriers, mails, réunions, comptes rendus).
- Mettre à jour les dossiers du personnel et suivre les absences, congés et visites médicales.
- Organiser la logistique administrative (fournitures, archivage, registres).
- Participer au suivi de la facturation et à la transmission des pièces comptables
Activités et tâches principales du poste :
- Accueillir familles, visiteurs et prestataires, et gérer les appels téléphoniques.
- Orienter les demandes vers les services compétents et diffuser les informations.
- Créer et mettre à jour les dossiers administratifs des résidents (admissions, contrats, entrées/sorties, hospitalisations, décès).
- Rédiger et mettre en forme courriers, notes et comptes rendus pour la direction.
- Organiser les réunions et préparer les documents nécessaires.
- Gérer le courrier, les mails, le classement et l'archivage des documents.
- Mettre à jour les dossiers du personnel et suivre absences, congés, remplacements et visites médicales.
- Gérer les commandes de fournitures administratives et tenir à jour les registres obligatoires.
- Réaliser la facturation et transmettre les pièces comptables.
- Assurer le lien entre la direction, les équipes et les familles pour le bon fonctionnement de l'EHPAD.
- Transmettre les éléments variables de paie au service comptabilité.
Horaires:
Du lundi au vendredi. 8h00-17h00
Travail en présentiel
Durée du contrat : 1 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2010.62 Euros sur 12.0 mois
Primes
Restauration
Primes
Restauration
Référence : 209RLKC