Responsable d’atelier H/F Aquila RH

Aquila RH, agence de recrutement en CDI, CDD et intérim recherche pour son client basé à Niort, un/une responsable d'atelier H/F.

Vos missions

Gestion du parc matériel

•Assurer la disponibilité, la fiabilité et la conformité du matériel destiné à la location.

•Organiser les opérations d'entretien préventif et curatif des engins.

•Contrôler l'état des matériels avant et après location.

•Planifier les révisions périodiques et les contrôles réglementaires.

Management de l'atelier

•Encadrer et animer l'équipe de mécaniciens et techniciens.

•Répartir les interventions selon les priorités d'exploitation.

•Veiller au respect des règles de sécurité et des procédures internes.

•Former et accompagner les collaborateurs dans le développement de leurs compétences.

Maintenance et réparations

•Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques.

•Superviser ou réaliser les réparations complexes.

•Garantir la qualité des interventions techniques.

•Assurer le suivi des garanties constructeurs et des relations avec les fournisseurs.

Gestion administrative et budgétaire

•Suivre les coûts de maintenance et les dépenses de pièces détachées.

•Gérer les stocks de consommables et de pièces.

•Établir les devis de réparation si nécessaire.

•Assurer le reporting auprès du responsable d'agence.

Relation avec l'exploitation et les clients

•Collaborer avec le service location pour garantir la mise à disposition du matériel dans les délais.

•Apporter un soutien technique aux équipes commerciales et aux clients.

•Participer à l'amélioration continue de la qualité de service.

Objectifs du poste

•Maximiser le taux de disponibilité du parc.

•Réduire les temps d'immobilisation des matériels.

•Garantir la sécurité et la conformité réglementaire des équipements.

•Assurer un service réactif et de qualité aux clients de l'agence.

Pré-requis

Compétences requises

•Solides connaissances en mécanique TP, manutention, levage ou matériel de chantier.

•Maîtrise des systèmes hydrauliques, électriques et électroniques.

•Capacités d'organisation et de gestion des priorités.

•Management d'équipe.

•Sens du service client et de la sécurité.

Profil recherché

- Expérience réussie en management d'équipe ou aptitude reconnue à l'encadrement.

- Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et à prendre les bonnes décisions techniques.

- Sens de l'organisation, de la planification et de la gestion des priorités.

- Bon relationnel et aptitude à travailler en collaboration avec les équipes d'exploitation et les clients.

- Rigueur, autonomie et réactivité.

- Maîtrise des outils informatiques

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein

Recrutement en intérim, CDD et CDI de profils principalement CAP à Bac+2 dans les domaines du BTP du Transport & de la Logistique, de l'Industrie & de la Maintenance et du Tertiaire & des Services