Alternance - Junior Talent & Staffing Analyste 2026.108046 SCHNEIDER ELECTRIC FRANCE

Cette offre est proposée par notre client partenaire de maazi. maazi est une plateforme de matching inclusif qui met en relation des talents en situation de handicap avec des entreprises engagées, sur la base de leurs capacités réelles et des environnements de travail. Parce que chaque candidature mérite une lecture juste.

Au sein de Schneider Digital - Enterprise IT Europe, l'équipe Talent & Staffing Excellence joue un rôle clé dans l'accompagnement des équipes, des managers et des projets à l'échelle européenne sur les sujets de staffing, de développement des compétences et de performance. Dans ce cadre, vous contribuerez aux activités liées au staffing dans un environnement digital et multiculturel.

Vos principales missions

Staffing et gestion des ressources

Participer aux revues de staffing et contribuer à la consolidation des plans d'action

Suivre et mettre à jour les indicateurs de staffing KPI et les tableaux de bord

Soutenir les activités administratives liées au staffing contrats renouvellements suivi avec les parties prenantes

Support People et RH

Contribuer au suivi des effectifs mobilités internes et postes ouverts

Accompagner les équipes IT Europe sur les sujets People au quotidien

Formation montée en compétences et partage de connaissances

Soutenir le déploiement des plans de formation pour les équipes IT

Aider à la coordination des sessions de formation et au suivi de la participation

Excellence des processus et collaboration

Contribuer au suivi et à la communication de la performance des processus de manière claire et transparente

Participer à la simplification et à la standardisation des tableaux de bord

Soutenir le partage de connaissances et les formations au sein de la Process Academy

Avantages :

• Une expérience concrète et opérationnelle sur les sujets talent staffing et People
• Une montée progressive en autonomie et en responsabilités
• Une expérience à forte valeur ajoutée pour une future carrière dans les RH les fonctions People ou la transformation

Localisation : 38000 Grenoble

Vous cherchez à créer de l'IMPACT dans votre carrière ?

Lorsque vous envisagez de rejoindre une nouvelle équipe, la culture d'entreprise est essentielle. Chez Schneider Electric, nos valeurs et nos comportements sont le fondement de la création d'une culture d'entreprise qui contribue à la réussite de l'entreprise. Nous pensons que nos valeurs IMPACT - Inclusion, Maîtrise, Raison d'Etre, Action, Curiosité, Travail d'équipe - commencent avec nous.

IMPACT est également une invitation à rejoindre une entreprise où vous pourrez contribuer à transformer l'ambition du développement durable en action, quelle que soit votre fonction dans l'entreprise. C'est un appel à associer votre carrière à l'ambition d'un monde plus résilient, plus efficace et plus durable.

Nous recherchons des IMPACT Makers, des personnes exceptionnelles qui transforment les ambitions de développement durable en actions à l'intersection de l'automatisation, de l'électrification et de la digitalisation. Nous célébrons les IMPACT Makers et pensons que chacun a le potentiel d'en être un.

Devenez un IMPACT Maker chez Schneider Electric - postulez dès aujourd'hui !

• 36 milliards d'euros de chiffre d'affaires global
• +13% de croissance organique
• 150 000+ employés dans plus de 100 pays
• #N° 1 du classement Global 100 des entreprises les plus durables au monde

Schneider Electric qui sommes-nous ?

https://youtu.be/McWtGG-PoNI?si=-4AaUa2S7EiLAxRV (version française)