Assistant / Assistante ressources humaines (H/F) Recruteur partenaire
Chasse-sur-Rhône (38)CDD
Hier sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant en ressources humaines (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Diplômes :
- Bac+2
Lieux :
- Chasse-sur-Rhône (38)
Conditions :
- CDD
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des services industriels, un(e) assistant(e) administratif RH pour un CDD de 3 mois à CHASSE SUR RHONE - 38670. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un niveau d'études BAC+2. Les horaires sont de 39 heures par semaine avec un salaire mensuel compris entre 1900 et 2000EUR (EUR).- Gestion administrative du personnel (gestion des dossiers, suivi des absences, préparation des contrats)
- Suivi des temps et préparation de la paie.
- Gestion des intérimaires
- Suivi des formations et des évaluations annuelles
- Support à l'équipe RH dans diverses tâches administratives
Modalités du contrat:
- Contrat à Durée Déterminée de 3 mois
- Horaires de travail: 39 heures par semaine
Salaire:
- Entre 1900 et 2000EUR (EUR) par mois
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences et formations attendues:
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Formation BAC+2 en Ressources Humaines ou domaine similaire
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion RH)
- Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités
- Excellentes qualités relationnelles et sens de la confidentialité
- Suivi des temps et préparation de la paie.
- Gestion des intérimaires
- Suivi des formations et des évaluations annuelles
- Support à l'équipe RH dans diverses tâches administratives
Modalités du contrat:
- Contrat à Durée Déterminée de 3 mois
- Horaires de travail: 39 heures par semaine
Salaire:
- Entre 1900 et 2000EUR (EUR) par mois
Vous disposerez aussi des avantages CRIT :
- Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés.
- Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment.
- Acompte de paie hebdomadaire si besoin.
- Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.
- Application My Crit pour un suivi facile.
- Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Compétences et formations attendues:
- Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire
- Formation BAC+2 en Ressources Humaines ou domaine similaire
- Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion RH)
- Bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités
- Excellentes qualités relationnelles et sens de la confidentialité
Durée du contrat : 3 mois
Salaire et avantages
Mensuel de 2032.00 Euros à 2132.00 Euros sur 12 mois
Référence : 208YLPV
Recommandé pour vous

Vénissieux (69)CDD 24 000 € - 29 000 € par an Il y a 11 jours

Beynost (01)CDD À partir de 2 100 € par mois Hier

L'Arbresle (69)CDD Il y a 8 jours