MECANICIEN PL RAS Intérim

Sous la responsabilité du Chef d'atelier, le mécanicien poids lourds assure l'entretien, le diagnostic et les réparations des véhicules de la flotte.

À ce titre, ses missions sont les suivantes :

• Réaliser les opérations d'entretien courant et les révisions périodiques des véhicules poids lourds.

• Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, électroniques, pneumatiques et hydrauliques.

• Effectuer les réparations sur les différents organes des véhicules.

• Contrôler l'état général des véhicules et assurer les opérations de maintenance préventive.

• Utiliser les outils de diagnostic informatisés afin d'identifier les dysfonctionnements.

• Procéder aux contrôles de niveaux et aux vérifications de sécurité.

• Renseigner les fiches techniques d'intervention et assurer la traçabilité des opérations réalisées.

• Réaliser des dépannages sur site et/ou en extérieur dans le cadre des astreintes.

• Participer à la gestion du stock atelier et aux inventaires.

• Veiller au respect des règles de sécurité ainsi qu'à la propreté et au rangement de l'atelier.

Formation

• CAP/BEP Maintenance des véhicules

• Bac Pro Maintenance des véhicules industriels / transport routier

• Ou expérience significative en mécanique poids lourds

Expérience

• Une première expérience en mécanique poids lourds est souhaitée.

• Les profils autonomes et expérimentés seront particulièrement appréciés.

Compétences techniques attendues

• Bonne maîtrise de la mécanique poids lourds

• Connaissances en électricité, électronique, pneumatique et hydraulique

• Capacité à réaliser des diagnostics techniques

• Utilisation d'outils de diagnostic informatisés

• Respect des procédures et règles de sécurité

Compétences appréciées

• Permis CE apprécié pour les dépannages

• Expérience en dépannage extérieur

• Connaissance des marques Renault Trucks, Volvo, Mercedes et DAF

Qualités recherchées

• Autonomie

• Rigueur

• Réactivité

• Esprit d'équipe

• Sens de l'organisation

• Fiabilité

Conditions de travail et rémunération

• Base hebdomadaire : 35 heures

• Heures supplémentaires possibles et intégralement rémunérées

• Astreinte : environ 1 fois par mois (mise en place généralement après la période d'essai sauf profil expérimenté)

• Travail possible le samedi : environ 1 samedi par mois

Rémunération

• Taux horaire : entre 14 € et 16 € brut/heure selon profil et expérience

• Prime qualité mensuelle : 90 € brut/mois après 3 mois d'ancienneté

• Surprime annuelle pouvant aller jusqu'à 150 €

• Paiement astreinte

Équipements et environnement

• Bleu de travail fourni

• Intervention sur véhicules multimarques : Renault Trucks - Volvo - Mercedes - DAF

• Taille du parc : 691 cartes grises à gérer

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !

Nombre de postes

2 postes à pourvoir

Statut

Ouvrier

Contrat

CDI

Période d'essai

2 mois renouvelable 2 mois