
Critères de l'offre
Métiers :
- Technicien de maintenance en robotique (H/F)
Diplômes :
- Bac+2, type BTS - DUT - DTS
- + 1 diplôme
Lieux :
- Angers (49)
Conditions :
- CDI
- 27 000 € - 33 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
En tant que un(e) Technicien(ne) de maintenance spécialisé en automatisme et robotique vos missions seront de :
- Intégration au sein d'une équipe maintenance d'environ 15 personnes
- Intervention sur des lignes de production fortement automatisées et robotisées
- Diagnostic et dépannage des pannes électriques, automatisées, mécaniques et robotiques
- Réalisation de la maintenance curative et préventive dans le respect des règles HSE
- Saisie et suivi des interventions dans la GMAO / démarche TPM
- Participation aux actions d'amélioration continue et de fiabilisation des équipements
- Contribution à l'amélioration des indicateurs maintenance (TBF, MTBF, MTTR)
Le poste de Technicien(ne) de maintenance spécialisé en automatisme et robotique s'inscrit dans un cadre attractif comprenant :
- Une rémunération cohérente avec votre expérience et vos compétences techniques
- Des avantages collectifs : restaurant d'entreprise, CSE actif, événements internes
- Un accompagnement à la montée en compétences sur des équipements récents et variés
- Un cadre de travail structuré, sécurisant et orienté amélioration continue
Description du profil
- BTS ou Licence en maintenance industrielle, électromécanique ou électrotechnique
- Expérience en maintenance industrielle, idéalement en environnement automatisé
- Bonnes capacités de diagnostic et de résolution de pannes
- Appétence pour la technique et les équipements industriels
- Rigueur, curiosité et sens de la sécurité
- Bon esprit d'équipe et aisance relationnelle
- Maîtrise de la GMAO et des outils informatiques
- Habilitation électrique requise
L'entreprise : Page Personnel
Notre client est un acteur industriel de référence dans le secteur de la mobilité et de l'équipement automobile, présent à l'international. Le site d'Angers regroupe environ 300 collaborateurs et collaboratrices et se distingue par un haut niveau d'automatisation et de robotisation.
L'entreprise place l'innovation technologique, la sécurité et la qualité au cœur de ses priorités, tout en menant une politique active en faveur de l'égalité des chances, du développement des compétences et de l'amélioration continue.
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