Monteur-câbleur H/F Aquila RH

Descriptif du poste

L'agence Aquila RH Châteauroux (36) est un acteur local indépendant du recrutement en CDD-CDI et intérim, spécialisé dans les secteurs du BTP, de l'industrie, du transport et du tertiaire.

De l'atelier au terrain, rejoignez une équipe qui bouge ! Nous recherchons pour l'un de nos fidèles clients, un Monteur Câbleur H/F

Horaires:

• Contrat 35h/semaine
• Horaires de journée - du lundi au vendredi
• Grand déplacement à prévoir
• Longue mission

Package rémunération:

• Entre 13 et 14€ brut de l'heure + IGD + 10% IFM + 10% ICP
• Heures supplémentaires

Le permis B est obligatoire pour les déplacements !

Vos missions

Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vous assurez l'installation, le raccordement et la mise en service des équipements électriques ou d'automatismes sur les sites de nos clients. Vos missions principales :

• Lecture et interprétation des schémas électriques et des plans d'implantation.
• Pose de chemins de câbles, tirage de câbles et raccordements (armoires, coffrets, pupitres).
• Câblage d'équipements industriels ou de machines spéciales selon les normes de sécurité.
• Réalisation des essais et tests de mise sous tension.
• Diagnostic des pannes éventuelles et opérations de maintenance curative de premier niveau.

Notre processus de recrutement:

Notre engagement à vos côtés

Nous analysons chaque candidature avec soin. Si votre profil correspond aux attentes de notre client, un consultant Aquila RH Châteauroux vous contactera pour un entretien approfondi.

La diversité au cœur de nos valeurs : Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction de genre, d'âge, d'ethnie, de religion ou de handicap.

Prêt à prendre la route avec une équipe qui vous soutient ? Envoyez-nous votre CV !

Profil recherché

Formation : Bac Pro / CAP / BEP en Électrotechnique, Énergie ou Équipements Communiquants.

Expérience : Une première expérience réussie sur un poste similaire (industrie ou tertiaire) est indispensable.

Habilitations obligatoires : Habilitations électriques à jour (B1V, B2V, BR, BC...). Le CACES (Nacelle) ou le grand déplacement régulier déjà expérimenté sont de grands avantages.

Mobilité géographique : Acceptation totale des grands déplacements (à la semaine, sur toute la France).

Savoir-être : Autonomie, esprit d'équipe, rigueur face aux consignes de sécurité et sens du service client.

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein

Recrutement en intérim, CDD et CDI de profils principalement CAP à Bac+2 dans les domaines du BTP du Transport & de la Logistique, de l'Industrie & de la Maintenance et du Tertiaire & des Services