DIRECTEUR.TRICE DE L'HOPITAL PRIVE SAINT CLAUDE (02) Elsan

Le Directeur du territoire Hauts de France Elsan recrute un.e Directeur.tricepour l'Hôpital privé Saint Claude à Saint Quentin (02).

Les enjeux principaux :

• Mener les projets d'organisation de services avec son Comité de Direction
• Poursuivre les projets de développement médical pour renforcer l'offre de soins notamment sur la chirurgie et la cancérologie
• Consolider les parcours de soins dédiés en gastroentérologie, à la prise en charge de l'obésité et de l'oncologie

Situé à Saint Quentin (département de l'Aisne), L'Hôpital Privé Saint-Claude est un acteur majeur de santé du territoire Axonais depuis 1967.

C'est un établissement privé du groupe ELSAN accueillant près de 20 000 patients hospitalisés par an sur 26 spécialités relevant de Médecine, Chimiothérapie, Chirurgie et Réhabilitation cardio-vasculaire et polyvalente.

En chiffres :

• 180 lits et places en hospitalisation complète, de semaine ou de jour
• 1 Service d'Accueil des Urgences ouvert 24h/24 avec 10 000 passages par an
• 65 médecins spécialistes et 207 collaborateurs
• 1 bloc opératoire de 8 salles, dont 2 d'endoscopies, autonome avec sa SSPI
• 1 plateau technique d'Imagerie médicale avec scanner et IRM, et 1 plateau technique de biologie médicale.
• 1 plateau technique de réadaptation cardiovasculaire et 1 plateau technique de réadaptation polyvalente
• Certifié HAS avec mention

Site internet : https://www.elsan.care/fr/hopital-prive-saint-claude

Vos missions :

Vous êtes responsable de la gestion et du développement de l'activité de votreétablissement, votre agilité vous permet de combiner autonomie et politique degroupe.

Vos qualités demanager vous permettent d'allier délégation et responsabilisation, et demobiliser vos équipes autour de vos projets.

Représentantl'établissement au sein du territoire Elsan et auprès des différents partenaires(médecins, tutelles…), vous êtes diplomate et savez développer des relations dequalité.

Fin négociateur.trice, vous êtespar conséquent garant de la qualité du dialogue avec le corps médical, lespartenaires sociaux, ainsi qu'avec vos collaborateurs.

Promoteur.trice et animateur.trice de la politique qualité de l'établissement, vous mettez le patient au cœur devos préoccupations, aussi vous définissez les axes de développement qualité etimpulsez les démarches d'amélioration continue.

Vous bénéficiez parailleurs de l'appui des fonctions siège, du Directeur des opérations et duDirecteur de territoire, votre N+1, avec qui vous nouez des relationsfondées sur la confiance et la transparence.

Le territoire Elsan Hauts de France

Les autres établissements du territoire sont : les Cliniques Villette et Flandres, la clinique de Saint Omer, la clinique Vauban à Valenciennes et la Polyclinique du Parc à Saint Saulve, la clinique SMR La Rougeville, la clinique du Cambrésis à Cambrai, l'Institut ophtalmique de Somain et le centre cancérologique des Dentellières à Valenciennes.

Le Directeur du territoire anime un Comité de territoire qu'il réunit tous les trimestres et qui est composé notamment des Directeurs des établissements des Hauts de France et les anime autour des projets liés à :

• la Certification Qualité
• les projets RSE du groupe Elsan
• la formation continue des collaborateurs

LeGroupe ELSAN déploie sur l'ensemble des 214 centres et établissements de santé,regroupés en territoire une stratégie ambitieuse sur 3 axes :

• Un axe de développement, basé sur laconstruction de projets médicaux innovants, la création de nouvelles activités,et le développement de son capacitaire.
• La transformation de ses organisations auservice des soins par des projets de mutualisation, et de transformation.
• La sécurisation de ses activités, par lesprogrammes d'amélioration continue et la certification au meilleur niveau deses établissements.

LeGroupe met au service de ses établissements des équipes support spécialisées etun management de proximité qui permet aux Directeurs.trices d'établissements dedécliner leurs projets en autonomie au sein de l'équipe territoriale.

De formationsupérieure BAC +5, vous devez avoir une vision stratégique de votre fonction auniveau local et au niveau territorial.

Doté.e d'un fort espritentrepreneurial et d'une bonne résistance à la pression, votre capacité audialogue social vous permet une mise en œuvre de vos projets dans lesmeilleures conditions.

Vous avez uneexpérience réussie en tant que Directeur.trice d'établissement de santé privé d'aumoins 5 ans au cours de laquelle vous avez pu démontrer notamment vos capacitésà recruter et fidéliser des praticiens dans différentes spécialités.

Quels savoir-être ?

• Prendre de la distance vis-à-vis des situationscomplexes et soudaines
• Savoir convaincre autant votre équipe que vospartenaires internes et externes
• Faire adhérer vos collaborateurs aux projets etaxes de développement du groupe
• Motiver un groupe d'hommes et de femmes ayant desintérêts différents
• Aller de l'avant sans avoir la maîtrise duprocessus
• Savoir déléguer et bien s'entourer
• Adapter son discours aux différentes audiences(collaborateurs, médecins, usagers, associations, décideurs régionaux, …)

Quels savoir-faire ?

• Veiller à la qualité de la prise en charge despatients
• Piloter et contrôler la gestion opérationnellede l'établissement
• Conduire la politique des ressources humainesadaptée au projet de l'établissement
• Garantir la santé financière de la structure

ELSAN, leader dans l'hospitalisation privée en France, en médecine chirurgie et obstétrique, compte aujourd'hui 28 000 collaborateurs et 7 500 médecins libéraux qui exercent dans les 140 établissements du groupe. Ils prennent en charge plus de 4 millions de patients par an.Le groupe de santé ELSAN est un acteur de référence de l'offre de soins en France, présent dans l'ensemble des métiers de l'hospitalisation (médecine, chirurgie, obstétrique, cancérologie, soins de suite, hospitalisation à domicile, urgences, soins primaires, psychiatrie..) et dans toutes les régions de l'Hexagone.Fort d'une politique d'investissement ambitieuse, ELSAN structure une offre médicale qui répond aux attentes des patients et des médecins en apportant des solutions technologiques et organisationnelles innovantes, et en encourageant une dynamique d'excellence médicale.