Ingénieur R&D - Mécanique (H/F) SYT TECHNOLOGIES

Dans le cadre du développement de notre Bureau d'Études, nous recherchons un Ingénieur R&D - Mécanique H/F.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Travaux de Recherche et Développement dans le cadre de nouveaux produits et évolutions de produits existants.
- Spécification, conception Mécanique et amélioration des produits de la Société.
CONCEPTION MÉCANIQUE
- Définir et concevoir l'architecture matérielle et fonctionnelle d'un équipement mécanique.
- Assurer le développement, la mise au point, le déploiement et la documentation technique (dont dossier d'industrialisation).
- Rédiger les spécifications fonctionnelles.
- Identifier les risques et les moyens de les lever.
- Réaliser les études liées au développement de nouveaux produits.
- Définir les protocoles et piloter les essais pour valider la conception et/ou valider le respect des normes en vigueur.
- Créer des prototypes, tester et contrôler les différents ensembles et sous-ensembles.
- Collaborer avec les ingénieurs d'études des autres spécialités pour établir l'étude complète d'un produit ou d'un procédé.
- Établir et suivre des dossiers d'homologation, certification, brevetabilité.
AMÉLIORATION DES PRODUITS
- Veille technologique.
- Collaborer avec le service Méthodes afin de rechercher les moyens d'optimiser les coûts et d'améliorer les performances des systèmes de production.
RESPONSABILITÉS EXERCÉES ET LATITUDE D'ACTION
- Département de l'emploi : Bureau d'Études.
- Responsables hiérarchiques : Responsable du Bureau d'Études.
- Emploi managé : /
PROFIL SOUHAITÉ
Connaissances professionnelles nécessaires :
- Directive Machine.
- Maîtrise des outils de simulation et de conception (Soliworks, .).
- Micro-mécanique, optronique et mécanique générale.
- Connaissance des procédés de fabrication (usinage, moule, CNC, .).
- Maîtrise des procédures de tests et montages.
- Veille technologique, innovations, R&D.
- Anglais (indépendant, équivalent niveau B1).
Savoirs spécifiques nécessaires :
- Travail en équipe.
- Autonomie.
- Rigueur.
- Esprit d'analyse et de synthèse.
- Réactivité.
Savoir-faire spécifiques nécessaires :
- Connaissance de la technologie et des procédés de fabrication.
- Montages et tests d'ensembles, sous-ensembles ou de composants.
- Assemblage.
Informations contractuelles :
- Convention Collective : Métallurgie.
- Salaire annuel brut : 42 000€ à 50 000€ par an.
- Lieu du Type de poste : Présentiel.
- Type de contrat : CDI 39h hebdomadaires.