Accompagnant-e éducatif et social (AES), Aide soignant-e, (H/F) EHPAD MAISON DE RETRAITE LES TREMOLADES
Tocane-Saint-Apre (24)CDI
Salaire non précisé
Il y a 24 jours sur le Web
Critères de l'offre
Métiers :
- Accompagnant éducatif et social (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Bac. Général
Lieux :
- Tocane-Saint-Apre (24)
Conditions :
- CDI
- Salaire non précisé
- Temps Plein
- Aucun déplacement à prévoir
Description du poste
EHPAD familial à taille humaine accueillant 52 résidents, recherche un-e soignant-e diplômé (aide-soignant-e ou AES) en contrat à durée indéterminée.
Vos missions :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
- Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne
- Participer au maintien de l'autonomie des résidents
- Assurer la prise en soins des résidents dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire
- Participer et mettre en œuvre le projet d'accompagnement personnalisé des résidents
- Veiller à la traçabilité des soins et à la communication professionnelle (pointage des soins, transmissions ciblées...)
Votre environnement de travail:
- Equipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, équipe IDE, ergothérapeute...)
- Matériel adapté pour une prise en soin de qualité (rails de transfert, verticalisateur motorisé, chaise Raizer...)
- Equipe de 6 soignants a minima/jour pour 52 résidents (y compris week-end, jours fériés, vacances...)
- Logiciel de soin titan avec une tablette pour chaque soignant-e
- Formations régulières en interne et externe (communication éthique, vie intime et sexualité, directives anticipées...)
- Roulement fixe avec journée en 10h
Prise en soin de qualité, équipe dynamique et nombreux projets en cours!
Bienveillance, autonomie et esprit d'équipe sont des qualités indispensables.
1 week-end/2 travaillé - forfait prime transport - chèques cadeaux fin d'année - prime fin d'année
Salaire selon convention collective + revalorisation salariale Ségur + reprise ancienneté
Poste à pourvoir à partir de mi-juin
A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Vos missions :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort
- Accompagner le résident dans les actes de la vie quotidienne
- Participer au maintien de l'autonomie des résidents
- Assurer la prise en soins des résidents dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire
- Participer et mettre en œuvre le projet d'accompagnement personnalisé des résidents
- Veiller à la traçabilité des soins et à la communication professionnelle (pointage des soins, transmissions ciblées...)
Votre environnement de travail:
- Equipe pluridisciplinaire (médecin coordonnateur, équipe IDE, ergothérapeute...)
- Matériel adapté pour une prise en soin de qualité (rails de transfert, verticalisateur motorisé, chaise Raizer...)
- Equipe de 6 soignants a minima/jour pour 52 résidents (y compris week-end, jours fériés, vacances...)
- Logiciel de soin titan avec une tablette pour chaque soignant-e
- Formations régulières en interne et externe (communication éthique, vie intime et sexualité, directives anticipées...)
- Roulement fixe avec journée en 10h
Prise en soin de qualité, équipe dynamique et nombreux projets en cours!
Bienveillance, autonomie et esprit d'équipe sont des qualités indispensables.
1 week-end/2 travaillé - forfait prime transport - chèques cadeaux fin d'année - prime fin d'année
Salaire selon convention collective + revalorisation salariale Ségur + reprise ancienneté
Poste à pourvoir à partir de mi-juin
A compétences égales le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Salaire et avantages
Mensuel de 2150.0 Euros à 2600.0 Euros sur 12 mois
Primes
Complémentaire santé
Primes
Complémentaire santé
Référence : 208JPVH
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