Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de parc automobile (H/F)
- + 1 métier
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Lieux :
- Peyrehorade (40)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence PROMAN recrute un chef de parc produits béton H/F pour l'un de ses clients.
Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play.
Profil recherché : Chef de parc produits béton H/F
Compétences requises :
- Expérience réussie dans un poste similaire (logistique, matériaux de construction, industrie).
- Connaissance des produits béton ou matériaux de construction appréciée.
- Capacités de management et sens de l'organisation.
- CACES obligatoire (catégorie 3).
Qualités professionnelles :
- Réactivité.
- Rigueur.
- Esprit d'équipe.
Description concise du profil candidat recherché :
Nous recherchons un préparateur de commandes H/F ayant un niveau d'études minimum de Bac. Le candidat idéal possède une expérience réussie dans le secteur de la logistique ou des matériaux de construction. Il doit faire preuve de compétences en management, avoir une bonne organisation et une connaissance appréciée dans le domaine des produits béton. La possession d'un CACES est un plus. Des qualités telles que la réactivité, la rigueur et un bon esprit d'équipe sont essentielles pour réussir à ce poste.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
Recommandé pour vous


