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Critères de l'offre
Métiers :
- Chargé de relation client (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Internet, e-commerce
Lieux :
- Le Blanc (36)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Manpower ARGENTON SUR CREUSE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Chargé de relation client (H/F) Dans ce poste vous serez amené à :
- gérer les demandes des clients
- les satisfaire
- maintenir une bonne relation
- avoir une aisance relationnelle
Vos horaires :
- 35 heures sur 6 jours
Vous êtes à l'aise avec la relation cliente, vous avez un profil commercial ou avec de l'expérience dans la vente et l'accueil client. Aisance avec le digital, motivé et sérieux.
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
- CET à 8 %.
- CSE, CSEC.
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?).
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable.
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents.
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité,?).
- Un entretien avec le client.
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
- gérer les demandes des clients
- les satisfaire
- maintenir une bonne relation
- avoir une aisance relationnelle
Vos horaires :
- 35 heures sur 6 jours
Vous êtes à l'aise avec la relation cliente, vous avez un profil commercial ou avec de l'expérience dans la vente et l'accueil client. Aisance avec le digital, motivé et sérieux.
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
- CET à 8 %.
- CSE, CSEC.
- FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?).
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable.
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents.
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité,?).
- Un entretien avec le client.
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Date de début : 10/05/2026
Durée du contrat : 4 mois
L'entreprise : Manpower
Cette offre d'emploi est publiée par Manpower (créateur de solutions pour l'emploi tous types de contrat CDI, CDD et Interim) pour le compte d'un de ses clients.
Référence : 1101429935
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