Infirmier de nuit H/F POLYCLINIQUE DE GRAND COGNAC

La Polyclinique de Grand Cognac recherche un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat H/F de nuit.
2 Postes à pourvoir en CDI dès que possible. Amplitude horaire journalière : 12 heures de nuit
Responsabilités principales :
En tant qu'infirmier(e) de nuit au sein de notre clinique, vous occuperez un rôle crucial dans la fourniture de
soins de qualité. Vos responsabilités comprendront notamment :
Veiller attentivement sur les patients en phase post-opératoire dans les services d'orthopédie et de
chirurgie viscérale.
Administrer les traitements et les médicaments selon les protocoles établis.
Travailler en étroite collaboration avec l'équipe médicale pour assurer une coordination efficace
des soins.
Répondre aux besoins urgents des patients et prendre des décisions éclairées en cas de situations
critiques.
Tenir des dossiers précis et communiquer de manière transparente avec les équipes de jour.
Qualifications requises :
Diplôme d'infirmier autorisé et enregistré.
Capacité à travailler de manière autonome avec un excellent jugement clinique.
Aptitude à gérer efficacement les situations d'urgence.
Engagement envers des normes élevées de soins et d'éthique professionnelle.
Organisation du service :
Planning fixe attractif 12h/nuit et 1 week-end sur 3 travaillé.
Travail avec 2 Aide-Soignant(es) pour un service de 21 lits maximum (moyenne de 15 patients par
nuit sur l'année)
Rémunération :
Salaire brut annuel : entre 39 600 € (débutant) et 48 000 € (expérimenté max 30 ans)
Avantages :
En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez de :
CDI temps plein de nuit - planning fixe 12h/nuit
1 week-end sur 3 travaillé
Indemnité de nuit à hauteur de 22% (contre 15% pour la FHP)
Prime d'établissement de nuit
Travail de nuit avec 2 ASD - service de 21 lits maximum
Repas de nuit offert
Parking privé salarié gratuit
Reprise intégrale d'ancienneté - jours d'anciennetés à partir de 7 ans
Mutuelle avec prise en charge à 63 % par l'employeur
Divers primes : SEGUR 1 et 2, Assiduité, chaussures, complément d'établissement, prime
annuelle, installation, cooptation.
Possibilité de logement les 2 premiers mois
Prestations du CSE : réductions diverses (cinéma, piscine, magasins locaux partenaires...) et
autres offres de réduction via application swile, panier légumes, carte cadeau à Noël.
Doublure assurée à votre arrivée accompagnée d'une journée d'intégration
Accords jours ancienneté à partir de 7 ans
Parking salarié réservé
Management de proximité
Opportunités de développement professionnel et de formations continues
Comité Qualité de Vie au Travail et RSE
Si vous êtes passionné(e) par les soins infirmiers de qualité et souhaitez contribuer à l'excellence médicale
au sein d'une clinique spécialisée, nous vous encourageons vivement à postuler.