.png)
Critères de l'offre
Métiers :
- Responsable de service (H/F)
Expérience min :
- 3 à 20 ans
Secteur :
- BTP - Bâtiment Travaux Publics
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
- + 2 diplômes
Lieux :
- Bièvres (91)
Conditions :
- Intérim
- 24 € - 45 € par heure
- Temps Plein
Description du poste
Offre d'emploi - Responsable Service Maintenance (H/F) Localisation : Bièvres (91)
Rémunération : entre 24,50 EUR et 38 EUR brut/heure (selon profil et expérience) Description du poste Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Responsable Service Maintenance (H/F) pour piloter l'activité maintenance et encadrer les équipes techniques. Vous êtes garant de la bonne gestion des contrats, de l'organisation des interventions et de la qualité des prestations, dans le respect des normes de sécurité et des objectifs de performance. Vos missions Gestion des contrats de maintenance
- Identifier les besoins en contrats externes (contrôles réglementaires, équipements spécifiques...)
- Négocier les conditions contractuelles (délais, coûts, périmètre)
- Assurer le suivi des prestations et planifier les interventions
- Valider les factures en lien avec la Direction
- Tenir à jour les dossiers techniques et échéances réglementaires
- Proposer des optimisations budgétaires
- Garantir un suivi client réactif et de qualité
Organisation et pilotage des interventions
- Planifier les opérations de maintenance préventive et corrective
- Répartir les tâches selon les priorités et compétences
- Coordonner les interventions avec les autres services
- Gérer l'outillage et le matériel
- Participer aux interventions terrain si nécessaire
Management d'équipe
- Encadrer, animer et structurer l'équipe maintenance
- Organiser la charge de travail et suivre les performances
- Veiller au respect des délais et de la qualité
- Maintenir un climat de travail positif
- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs
Sécurité et procédures
- Faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité
- Veiller à la conformité des interventions
- Contrôler le port des EPI
- Identifier les risques et mettre en place des actions correctives
Suivi et reporting
- Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie
- Suivre les interventions et les temps passés
- Gérer les stocks de pièces et consommables
- Proposer des améliorations techniques et organisationnelles
Rémunération : entre 24,50 EUR et 38 EUR brut/heure (selon profil et expérience) Description du poste Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Responsable Service Maintenance (H/F) pour piloter l'activité maintenance et encadrer les équipes techniques. Vous êtes garant de la bonne gestion des contrats, de l'organisation des interventions et de la qualité des prestations, dans le respect des normes de sécurité et des objectifs de performance. Vos missions Gestion des contrats de maintenance
- Identifier les besoins en contrats externes (contrôles réglementaires, équipements spécifiques...)
- Négocier les conditions contractuelles (délais, coûts, périmètre)
- Assurer le suivi des prestations et planifier les interventions
- Valider les factures en lien avec la Direction
- Tenir à jour les dossiers techniques et échéances réglementaires
- Proposer des optimisations budgétaires
- Garantir un suivi client réactif et de qualité
Organisation et pilotage des interventions
- Planifier les opérations de maintenance préventive et corrective
- Répartir les tâches selon les priorités et compétences
- Coordonner les interventions avec les autres services
- Gérer l'outillage et le matériel
- Participer aux interventions terrain si nécessaire
Management d'équipe
- Encadrer, animer et structurer l'équipe maintenance
- Organiser la charge de travail et suivre les performances
- Veiller au respect des délais et de la qualité
- Maintenir un climat de travail positif
- Accompagner la montée en compétences des collaborateurs
Sécurité et procédures
- Faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de qualité
- Veiller à la conformité des interventions
- Contrôler le port des EPI
- Identifier les risques et mettre en place des actions correctives
Suivi et reporting
- Assurer un reporting régulier auprès de la hiérarchie
- Suivre les interventions et les temps passés
- Gérer les stocks de pièces et consommables
- Proposer des améliorations techniques et organisationnelles
Description du profil
Profil recherché Formation & expérience
- Formation technique (maintenance, électrotechnique, mécanique, bâtiment ou équivalent)
- Expérience significative de 10 ans minimum
- Parcours évolutif (technicien confirmé ou chef d'équipe)
- Expérience en management souhaitée
Compétences techniques
- Bonne maîtrise des interventions techniques liées à l'activité
- Connaissance des normes de sécurité et réglementations
Compétences managériales et personnelles
- Leadership naturel et autorité technique
- Sens de l'organisation et gestion des priorités
- Capacité à prendre des décisions rapidement
- Esprit d'équipe et sens des responsabilités
- Polyvalence, réactivité et approche pragmatique
Conditions & environnement
- Poste polyvalent avec une dimension terrain
- Environnement PME dynamique
- Forte autonomie dans l'organisation du service
- Rémunération attractive selon expérience
Pourquoi rejoindre ce poste ?
- Poste stratégique avec responsabilités
- Équipe à encadrer et à faire évoluer
- Projets variés et concrets
- Possibilité d'apporter des améliorations et d'avoir un réel impact
- Formation technique (maintenance, électrotechnique, mécanique, bâtiment ou équivalent)
- Expérience significative de 10 ans minimum
- Parcours évolutif (technicien confirmé ou chef d'équipe)
- Expérience en management souhaitée
Compétences techniques
- Bonne maîtrise des interventions techniques liées à l'activité
- Connaissance des normes de sécurité et réglementations
Compétences managériales et personnelles
- Leadership naturel et autorité technique
- Sens de l'organisation et gestion des priorités
- Capacité à prendre des décisions rapidement
- Esprit d'équipe et sens des responsabilités
- Polyvalence, réactivité et approche pragmatique
Conditions & environnement
- Poste polyvalent avec une dimension terrain
- Environnement PME dynamique
- Forte autonomie dans l'organisation du service
- Rémunération attractive selon expérience
Pourquoi rejoindre ce poste ?
- Poste stratégique avec responsabilités
- Équipe à encadrer et à faire évoluer
- Projets variés et concrets
- Possibilité d'apporter des améliorations et d'avoir un réel impact
Salaire et avantages
PRIMES
L'entreprise : SUP INTERIM
L'agence SUP INTERIM Paris est une agence généraliste qui recrute dans le bassin parisien dans les secteurs du transport, du btp, de la logistique, du tertiaire, de l'industrie notamment.
Nous recrutons aussi bien des cols bleus que des cols blancs, que cela soit en intérim, CDD ou CDI.
Nous avons également un cabinet de recrutement Sup Talent Research, situé dans les mêmes locaux, qui vous accompagne dans la recherche de vos talents du bac+2 au bac+5 et plus (juniors, confirmés et experts dans l'ingénierie industrielle, l'informatique, l'industrie et le tertiaire...) et dans toutes les étapes de votre recrutement.
Nous restons à votre écoute dans la recherche de votre emploi.
Nous recrutons aussi bien des cols bleus que des cols blancs, que cela soit en intérim, CDD ou CDI.
Nous avons également un cabinet de recrutement Sup Talent Research, situé dans les mêmes locaux, qui vous accompagne dans la recherche de vos talents du bac+2 au bac+5 et plus (juniors, confirmés et experts dans l'ingénierie industrielle, l'informatique, l'industrie et le tertiaire...) et dans toutes les étapes de votre recrutement.
Nous restons à votre écoute dans la recherche de votre emploi.
Référence : SUP-2026-04-261939 29214486
Recommandé pour vous

Bièvres (91)Intérim 24 € - 45 € par heure Il y a 3 heures

Maisons-Laffitte (78)Intérim Il y a 6 jours

Saint-Germain-en-Laye (78)Intérim Il y a 6 jours