Critères de l'offre
Métiers :
- Coordinateur camionnage (H/F)
Expérience min :
- 3 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac. Professionnel, Bac technologique
Lieux :
- Fleury-Mérogis (91)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence d'intérim PROMAN Sainte Genevieve des bois recherche pour l'un de ses clients un COORDINATEUR DE QUAI H/F à Fleury Mérogis.
Votre mission consistera à :
- Manager une équipe sur le terrain.
- Veiller au bon déroulement de l'activité du quai.
- Organiser les chargements et déchargements des marchandises.
- Gérer les flux entrants et sortants sur la plateforme.
- Contrôler la qualité et le respect des délais.
- Gérer l'inventaire des produits.
- Analyser et suivre les indicateurs de performance.
- Utiliser des outils informatiques pour piloter l'activité quotidienne.
Horaires : en journée du lundi au vendredi
Salaire : selon profil
Poste à pourvoir immédiatement
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Compétences requises :
- Maîtrise des outils de bureautique
- Connaissance des systèmes de gestion ERP.
- Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à prioriser.
- Compétences en rédaction et communication.
- Organisation et gestion du temps efficaces.
Qualités professionnelles :
- Esprit d'équipe.
- Rigueur et souci du détail.
- Sens du service et de la satisfaction client.
- Adaptabilité et proactivité.
- Envie de s'investir dans une entreprise qui valorise ses collaborateurs.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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