Cadre de bloc (H/F) – mission de transition Plus 2 RH

Rattaché (e) à la Direction des soins et dans le cadre d’une mission de transition dont la durée est à convenir, vous assurez l’ensemble des responsabilités du bloc opératoire et serez en charge de la programmation.

Vos missions principales sont les suivantes :

• Coordonner et optimiser l’organisation du bloc opératoire (12 salles), avec l’appui d’une équipe de 4 collaborateurs (2 cadres de bloc, 1 assistante administrative, 1 logisticienne).
• Interventions non prévues : arbitrer, analyser, plan d’actions correctives
• Assurer le management des équipes en lien avec les 2 Cadres de bloc
• Veiller à la continuité, la qualité et la sécurité de la prise en charge du patient sur le secteur
• Participer au projet d’établissement dans le cadre de l’amélioration de l’offre de soins
• Veiller à l’application de la charte de bloc et la faire évoluer
• Veiller à la performance économique et opérationnelle par l’optimisation des activités et des ressources du bloc opératoire
• Participer aux diverses instances

Rémunération selon expérience.

IDE ou idéalement IBODE de formation, vous avez une solide expérience de la gestion d’un bloc opératoire (2 ans minimum). Votre rigueur et votre sens de l’organisation, alliés à de vraies capacités de communication, font de vous un(e) professionnel(le) écouté(e).

Vous êtes par ailleurs à l’aise avec les logiciels bureautiques et informatiques. 

Une expérience dans l’hospitalisation privée serait fortement appréciée.

Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Plus2rh, cabinet spécialisé dans le secteur de la santé et du médico-social recrute

Notre Client :

Est une clinique privée principalement chirurgicale (près de 200 lits et places, plus de 400 salariés) dotée d’un bloc opératoire de 12 salles.

L’établissement appartient à un groupe de santé, reconnu pour son excellence et son engagement envers les patients grâce à une approche humaine et collaborative.