Educateur(trice) de jour (H/F) Association ADO'PACTE
Montgeron (91)CDI
Il y a 1 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler
Critères de l'offre
Métiers :
- Educateur spécialisé (H/F)
Expérience min :
- débutant à 1 an
Secteur :
- Santé
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
- + 1 diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Montgeron (91)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
Description du poste
Dans le cadre de l'ouverture d'une maison accueillant 6 adolescents et adolescentes en situation de difficultés multiples, nous recrutons un éducateur spécialisé ou une éducatrice spécialisée de jour.
Ce poste s'adresse à des personnes souhaitant s'investir dans un accompagnement éducatif exigeant, nécessitant engagement, stabilité et capacité à travailler dans des situations parfois complexes.
Poste à pourvoir :
Éducateur spécialisé ou éducatrice spécialisée (ES)
Public accueilli :
Adolescents et adolescentes relevant de la protection de l'enfance, présentant des problématiques multiples (ruptures de parcours, difficultés relationnelles, troubles du comportement).
Missions principales :
Assurer l'accompagnement des adolescents sur les temps de journée
Poser un cadre éducatif structurant et constant
Gérer des situations de tension, de conflit ou de crise
Mettre en place des ateliers éducatifs adaptés
Soutien à la scolarité et l'insertion
Garant du fil rouge de la journée en termes de transmission d'information.
Participer aux projets personnalisés
Rédiger les écrits professionnels
Travailler en équipe et en lien avec les partenaires
Conditions de travail :
Travail principalement en journée en semaine
Possibilité exceptionnelle d'horaires décalés en cas de nécessités de service
Participation ponctuelle à des séjours pendant les périodes de vacances
Rythme pouvant être soutenu selon les périodes
Travail en petit collectif (6 jeunes)
Participation à la construction et à l'évolution du fonctionnement de la maison
Travail en équipe pluridisciplinaire (gouvernant ou gouvernante, psychologue, infirmier ou infirmière, agent technique.)
Groupe d'Analyse des Pratiques
Rémunération et avantages:
Salaire selon Convention Collective 1966
Reprise d'ancienneté selon CC66
Mutuelle employeur
Congés :
CA et CT selon la CCN66
Profil recherché :
Diplôme ES exigé
Expérience en protection de l'enfance fortement recommandée
Capacité à maintenir un cadre malgré les oppositions
Respect du cadre de travail et des procédures
Aptitude au travail en équipe et à la réflexion sur des situations complexes
Fiabilité et régularité indispensables
Ce poste s'adresse à des personnes souhaitant s'investir dans un accompagnement éducatif exigeant, nécessitant engagement, stabilité et capacité à travailler dans des situations parfois complexes.
Poste à pourvoir :
Éducateur spécialisé ou éducatrice spécialisée (ES)
Public accueilli :
Adolescents et adolescentes relevant de la protection de l'enfance, présentant des problématiques multiples (ruptures de parcours, difficultés relationnelles, troubles du comportement).
Missions principales :
Assurer l'accompagnement des adolescents sur les temps de journée
Poser un cadre éducatif structurant et constant
Gérer des situations de tension, de conflit ou de crise
Mettre en place des ateliers éducatifs adaptés
Soutien à la scolarité et l'insertion
Garant du fil rouge de la journée en termes de transmission d'information.
Participer aux projets personnalisés
Rédiger les écrits professionnels
Travailler en équipe et en lien avec les partenaires
Conditions de travail :
Travail principalement en journée en semaine
Possibilité exceptionnelle d'horaires décalés en cas de nécessités de service
Participation ponctuelle à des séjours pendant les périodes de vacances
Rythme pouvant être soutenu selon les périodes
Travail en petit collectif (6 jeunes)
Participation à la construction et à l'évolution du fonctionnement de la maison
Travail en équipe pluridisciplinaire (gouvernant ou gouvernante, psychologue, infirmier ou infirmière, agent technique.)
Groupe d'Analyse des Pratiques
Rémunération et avantages:
Salaire selon Convention Collective 1966
Reprise d'ancienneté selon CC66
Mutuelle employeur
Congés :
CA et CT selon la CCN66
Profil recherché :
Diplôme ES exigé
Expérience en protection de l'enfance fortement recommandée
Capacité à maintenir un cadre malgré les oppositions
Respect du cadre de travail et des procédures
Aptitude au travail en équipe et à la réflexion sur des situations complexes
Fiabilité et régularité indispensables
Référence : 207GVZH
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