Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant chef de chantier (H/F)
Expérience min :
- 1 à 2 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- BEP
Compétences :
- Chantier
Lieux :
- Cherbourg-en-Cotentin (50)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agence d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en Intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité des travaux publics : ASSISTANT DE CHANTIER (H/F)
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Gestion des dossiers chantier (classement, archivage)
Rédaction de comptes rendus de réunions
Suivi des contrats et des sous-traitants
Réaliser des bons de commande
Rapprochement des bons de commande
Suivi des heures
Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
Poste à pourvoir sur Port-en-Bessin
Durée de mission : 18 mois
Rémunération à définir selon profil
Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en Intérim pour son client spécialisé dans le secteur d'activité des travaux publics : ASSISTANT DE CHANTIER (H/F)
Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?
Gestion des dossiers chantier (classement, archivage)
Rédaction de comptes rendus de réunions
Suivi des contrats et des sous-traitants
Réaliser des bons de commande
Rapprochement des bons de commande
Suivi des heures
Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :
Poste à pourvoir sur Port-en-Bessin
Durée de mission : 18 mois
Rémunération à définir selon profil
Description du profil
Quel est le profil idéal ?
Vous possédez idéalement déjà une expérience sur cette fonction.
Vous êtes rigoureux et vous avez une bonne compréhension du fonctionnement d'un chantier.
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé.
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Vous possédez idéalement déjà une expérience sur cette fonction.
Vous êtes rigoureux et vous avez une bonne compréhension du fonctionnement d'un chantier.
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé.
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
L'entreprise : CAP INTER
CAP INTER est un réseau d'agences de travail temporaire créé à l'initiative de personnes passionnées, reconnues pour leur expertise dans le recrutement de personnel. D'abord au service de l'Industrie Nucléaire, il a ensuite élargi son champ d'intervention vers les secteurs du Bâtiment, du Tertiaire pour finalement devenir multisectoriel. Soucieux, de vouloir entretenir une relation de proximité avec ses clients et ses collaborateurs intérimaires, les agences CAP INTER se sont établies à proximité des lieux et des chantiers dont elles avaient la gestion. CAP INTER, c'est aujourd'hui 6 agences et une filiale dédiée au recrutement, à l'évaluation et l'accompagnement à la mobilité.
Référence : 47062-58 29181929
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