Alternance – Technico‑Commercial(e) (H/F) Ecema Lyon

ECEMA Lyon recrute pour le compte de son entreprise partenaire un(e) Technico‑Commercial(e) en alternance.

Dans le cadre de cette alternance, vous intégrerez une formation Bac+3 à Bac+5 en développement commercial ou commerce, tout en développant des compétences techniques et commerciales au sein d’un environnement industriel et terrain.

Vos missions

Développement commercial terrain

• Vous participez au suivi et au développement d’un portefeuille clients professionnels.
• Vous contribuez à l’identification de nouveaux besoins et opportunités commerciales.
• Vous participez aux actions de prospection et aux visites clients.

Conseil et accompagnement client

• Vous accompagnez les clients dans la compréhension des offres et solutions proposées.
• Vous contribuez à l’élaboration de propositions commerciales adaptées.
• Vous assurez un suivi régulier de la satisfaction client.

Suivi d’activité et coordination

• Vous participez au reporting commercial et à l’analyse des résultats.
• Vous collaborez avec les équipes internes afin d’assurer la bonne réalisation des projets.
• Vous contribuez à l’amélioration des processus commerciaux.

• Vous préparez une formation Bac+3 à Bac+5 en commerce ou développement commercial.
• Vous appréciez le travail de terrain et la relation client.
• Vous êtes doté(e) d’un bon sens de l’analyse et d’un esprit de synthèse.
• Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
• Vous disposez d’un bon relationnel et d’une communication professionnelle.
• Une appétence pour les environnements techniques ou industriels est un atout.

Ce que cette alternance va vous apporter

• Une expérience complète alliant commerce et approche technique.
• Le développement de compétences en négociation et relation client terrain.
• Une montée en compétences progressive dans un environnement professionnel structuré.
• Un accompagnement favorisant l’employabilité à l’issue de l’alternance.

Modalités

• Entretien avec ECEMA Lyon, puis entretien avec l’entreprise partenaire
• Aucun frais ne sera demandé au candidat
• Contrat d’apprentissage – 24 mois
• Prise de poste à partir de septembre