Employé / Employée de rayon libre-service (H/F) GRAND LITTORAL DISTRIBUTION

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Notre enjeu principal chez GRAND LITTORAL DISTRIBUTION est de satisfaire notre client tout au long de son parcours d'achat et votre rôle
principal sera d'y contribuer en effectuant les missions qui vous seront confiées.
Tout en étant rémunéré, nous vous proposons de vous former et d'obtenir un CQP Employé(e) de Commerce, pour ainsi acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves. Le CQP vous permet d'obtenir un certificat reconnu par notre branche et toutes les enseignes de grandes distributions. Il est également enregistré au Répertoire National des Certifications Professionnelles (RNCP).
Durant cette formation vous allez apprendre à :
- Maintenir l'attractivité des rayons tout en respectant l'implantation, la qualité, la rotation des produits et la gestion des stocks.
- Réapprovisionner les rayons tout au long de la journée.
- Développer les ventes en fidélisant les clients.
- Accueillir et conseiller les clients du rayon.
- Procéder au transport, au rangement, conditionnement, étiquetage des produits en rayon et si besoin l'affichage des signalétiques et promotions.
- Trier et enregistrer les marchandises non vendables.
- Réaliser des opérations de nettoyage et d'entretien des outils de travail et des linéaires.
Comment se passe la formation ?
- C'est un contrat de professionnalisation (CDD) de 6 mois / 35h par semaine 13h30 - 21h00
- Pendant 6 mois, vous alternerez ainsi : 4 jours de travail et 1 journée de formation par semaine (les formations se passent directement au sein du magasin)
- Tout au long de cette formation vous serez accompagné par un formateur
Les avantages GRAND LITTORAL DISTRIBUTION:
- Une rémunération sur 13 mois après un an d'ancienneté.
- Mutuelle / prévoyance avantageuse.
- Offres CSE.
- Titres-restaurants après 2 mois d'ancienneté.
- 1% patronal action logement
- Prise en charge du transport quotidien
Votre profil :
Vous êtes motivé(e) et impliqué(e), toujours prêt(e) à apprendre de nouvelles choses et à relever des défis dans le monde de la grande distribution, alors cette opportunité est faite pour vous !
Démarrage du contrat prévue le 11 mai 2026