Encadrant(e) de la pause méridienne (H/F) MAIRIE

Pont-Saint-Martin (44)CDD
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Description du poste

21 avril au 3 juillet
Vous avez envie de travailler dans une équipe motivée et dynamique, composée de 45 animateurs répartis sur 3 écoles dans une organisation pensée afin de répondre aux besoins des enfants et inscrite dans un projet pédagogique de territoire mettant l'accent sur la participation, le respect des besoins de l'enfant et l'éducation au développement durable, alors n'hésitez pas à faire acte de candidature.
- Horaires soit - 1 agent de 11h45 à 13h30
- 1 agent de 12h20 à 13h55
Missions :
Sous l'autorité du responsable du service enfance jeunesse éducation et en accord avec les orientations du Service Cohésion Pôle Sociale portant sur le développement de la citoyenneté et l'inclusion.
- Garantir la sécurité des enfants
- Assurer l'animation pendant les temps d'accueil périscolaires
- Proposer des temps d'animations construits
- Assurer les trajets vers les écoles
- Assurer le suivi des outils de présences
- Encadrer et assister les enfants lors de la prise des repas
- Repérer les éventuelles difficultés d'un enfant et en informer son responsable
- Participer aux réunions d'équipes
- Participer à l'animation du projet pédagogique de la structure
- Accompagner les rythmes et les besoins de l'enfant
Profil :
- Appétence pour travailler avec des enfants
- Diplôme ou expérience d'animation / aide à la personne
Savoirs et savoir-faire
- Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité des accueils collectifs de mineurs
- Connaitre les rythmes et besoins des enfants en fonction de leur développement
- Appliquer les règlements intérieurs du service et d'utilisation des lieux
Savoir-être
- Facilité à communiquer et à travailler en équipe
- Autonomie, sens de l'initiative
- Posture professionnelle : discrétion et exemplarité.

Durée du contrat : 12 mois

L'entreprise : MAIRIE

Connaissance des règles en marchés publics et finances locales
Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciels métiers, S.I.G, ...)
Rattachement hiérarchique : Chef de service - Relations (interlocuteurs internes): Joël ROYER - Directeur des services techniques
Pas d'encadrement
Référence : 207DBRF

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