Critères de l'offre
Métiers :
- Assistant RH (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Industrie Electronique, Biens d'équipements
Diplômes :
- Licence générale, Licence professionnelle
Compétences :
- Législation sociale
- Excel
- Logiciels comptables
Lieux :
- Grenoble (38)
Conditions :
- Intérim
- 25 000 € - 30 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Au sein de l'entreprise HI tech, vous aurez pour missions :
Gestion Administrative du Personnel
-Constituer les dossiers, création des fiches salariés dans My Silaé.
-Rédiger des contrats de travail (CDI/CDD) et des avenants sous la supervision du manager.
-Gestion et suivi des fins de contrat.
Préparer et suivre la Paie
-Collecte de données
-Saisie des variables dans Silaé
-Effectuer le premier niveau de vérification de la cohérence des bulletins avant validation finale.
Santé, Sécurité et Absentéisme
-Planifier et suivre les visites médicales
-Maladie / AT : Déclaration et suivi des arrêts de travail, gestion des dossiers de prévoyance.
-Suivi des compteurs de congés et RTT sur le portail collaboratif.
Support au recrutement
-Rédaction des fiches de poste
-Rédaction et diffusion d'offres
-Tri des candidatures
-Réponse aux candidatures
-Organisation des entretiens
Responsabilités exercées et latitude d'action :
-Organise son activité de manière autonome dans le respect des processus RH définis.
-Premier contrôle de la conformité administrative avec validation finale par le manager
-Gestion de la confidentialité
Gestion Administrative du Personnel
-Constituer les dossiers, création des fiches salariés dans My Silaé.
-Rédiger des contrats de travail (CDI/CDD) et des avenants sous la supervision du manager.
-Gestion et suivi des fins de contrat.
Préparer et suivre la Paie
-Collecte de données
-Saisie des variables dans Silaé
-Effectuer le premier niveau de vérification de la cohérence des bulletins avant validation finale.
Santé, Sécurité et Absentéisme
-Planifier et suivre les visites médicales
-Maladie / AT : Déclaration et suivi des arrêts de travail, gestion des dossiers de prévoyance.
-Suivi des compteurs de congés et RTT sur le portail collaboratif.
Support au recrutement
-Rédaction des fiches de poste
-Rédaction et diffusion d'offres
-Tri des candidatures
-Réponse aux candidatures
-Organisation des entretiens
Responsabilités exercées et latitude d'action :
-Organise son activité de manière autonome dans le respect des processus RH définis.
-Premier contrôle de la conformité administrative avec validation finale par le manager
-Gestion de la confidentialité
Description du profil
Connaissances professionnelles spécifiques :
Vous êtes idéalement titulaire d'une licence professionnelle RH /Paie et possédez 2/3 ans d'expérience.
Vous possédez :
- Connaissances des bases de la législation sociale
- Pratique opérationnelle de logiciels de paie
- Bonne maitrise d'Excel
- Capacité à évoluer dans un environnement PME dynamique où les priorités peuvent changer rapidement
- Curiosité et adaptabilité
-Horaires
Heure d'arrivée : entre 08h30 et 09h00
Pause déjeuner : une heure de pause entre 11h30 et 14h
Heure de départ : entre 17h et 17h30
-Base 35h
Vous êtes idéalement titulaire d'une licence professionnelle RH /Paie et possédez 2/3 ans d'expérience.
Vous possédez :
- Connaissances des bases de la législation sociale
- Pratique opérationnelle de logiciels de paie
- Bonne maitrise d'Excel
- Capacité à évoluer dans un environnement PME dynamique où les priorités peuvent changer rapidement
- Curiosité et adaptabilité
-Horaires
Heure d'arrivée : entre 08h30 et 09h00
Pause déjeuner : une heure de pause entre 11h30 et 14h
Heure de départ : entre 17h et 17h30
-Base 35h
Salaire et avantages
tickets restaurants
L'entreprise : Groupe ACE
Le réseau alpin d'agences ACE EMPLOI offre à ses clients un service de proximité et une expertise de qualité pour l'ensemble de leurs besoins en intérim, recrutement CDD/CDI, placement, conseil et formation.
Nous rejoindre c'est l'opportunité de multiplier les expériences, d'acquérir de nouvelles compétences et de progresser professionnellement dans un groupe à taille humaine soucieux du bien-être et de l'évolution professionnelle de ses salariés.
Avantages :
- Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP.
- Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80EUR brut.
Nous rejoindre c'est l'opportunité de multiplier les expériences, d'acquérir de nouvelles compétences et de progresser professionnellement dans un groupe à taille humaine soucieux du bien-être et de l'évolution professionnelle de ses salariés.
Avantages :
- Compte Épargne Temps : ACE Emploi propose un compte épargne temps (CET) facultatif et valorisé à 5% vous permettant de capitaliser sur vos IFM et ICCP.
- Parrainage : Nous sommes convaincus que nos meilleurs ambassadeurs sont nos salariés ! Parrainez un ami, une connaissance et recevez d'une prime de 80EUR brut.
Référence : DOMENEQUO 29146018
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