Business Manager - Recrutement IT Grenoble F/H Recruteur partenaire

Notre client est un groupe français d'une centaine de collaborateurs qui offre depuis près de 20 ans une solution globale alliant technologie, expertise terrain et flexibilité humaine à travers 3 structures complémentaires qui assurent :

• le déploiement et la maintenance de solutions connectées,

• la conception, le déploiement d'infrastructures systèmes et réseaux,

• le placement de collaborateurs, le recrutement direct et des ressources IT à temps partagé

Afin de redynamiser l'activité commerciale de sa filiale spécialisée dans la mise à disposition de ressources dans les métiers de l'informatique et de l'industrie, basée à Meylan (38), nous recrutons en CDI son futur Responsable commercial (H/F), un rôle pivot pour reprendre, structurer et accélérer le développement commercial de son offre.

Vos missions

Rattaché au président du groupe, vos responsabilités s'articulent autour des axes suivants :

Développement commercial

• Reprendre et réactiver un portefeuille existant (clients et prospects)

• Relancer la dynamique commerciale et développer de nouveaux comptes (PME, ETI, collectivités)

Vente & conseil

• Requalifier les besoins clients dans un contexte de transformation RH et IT

• Promouvoir une offre déjà structurée et lisible

• Piloter les cycles de vente jusqu'à la signature

Pilotage de l'activité

• Suivre les indicateurs de performance (CA, marge, pipe)

• Mettre en place des actions correctives rapides

• Coordonner l'activité d'une équipe (une commerciale et deux recruteurs)

• Identifier de nouveaux leviers de croissance et renforcer la présence auprès des décideurs (DG, DRH, DSI)

• S'appuyer sur les autres activités du Groupe pour générer des opportunités et développer des ventes croisées (IT + ressources humaines)

• Vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en développement commercial au sein d'un cabinet de recrutement ou ESN / services IT ou travail temporaire / staffing ... vous ayant permis de développer votre maîtrise de la prospection et du closing, votre compréhension des enjeux RH et IT auprès d'interlocuteurs de haut niveau

• Expérience en reprise ou redressement d'activité commerciale fortement appréciée

Les plus du poste

• Groupe technologique en croissance intervenant sur des projets IT stratégiques.

• Poste varié et complet de développement commercial et pilotage d'activité, au sein d'une équipe dynamique

• Package de rémunération : Entre 50 000 et 60 000 € à objectifs atteints (variable déplafonné)

Cofabrik RH est un cabinet de recrutement par approche directe, spécialisé dans l'industrie des hautes technologies.
Nous vous accompagnons en France et à l'international sur l'ensemble de votre écosystème RH : recrutement, marque employeur, formation, RH en temps partagé.
Secteurs d'expertise : électronique, mécanique, micro-électronique, médical, énergie, IT