Critères de l'offre
Métiers :
- Contrôleur de gestion (H/F)
Expérience min :
- 3 à 10 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Diplôme de grande école de commerce
- + 4 diplômes
Compétences :
- Anglais
- écriture comptable
Lieux :
- Fos-sur-Mer (13)
Conditions :
- Intérim
- Temps Plein
Description du poste
Votre agence PROMAN ONSITE recherche pour l'un de ses clients leader dans la production d'acier, acteur majeur de la sidérurgie, un Contrôleur de gestion financier H/F.
Vos missions consisteront à :
- Participer à des projets transverses de harmonisation / standardisation /
automatisation, en collaboration avec d'autres entités du Groupe et d'autres fonctions. - Apporter un support aux équipes opérationnelles et logistiques via des analyses et
informations demandées (dossiers antidumping, contrôles fiscaux, tests annuels de
dépréciation, etc.). - Soutenir le Responsable du contrôle de gestion financier sur les activités liées à la
trésorerie
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Très à l'aise avec les chiffres et Excel.
Connaissance des normes comptables françaises et IFRS.
Expérience sur SAP R2R / BI.
Forte orientation résultats avec une excellente capacité d'analyse et de synthèse des
données financières.
À l'aise avec la comptabilité financière et analytique ainsi que les analyses associées.
Français et anglais courants.
Diplôme de niveau Master en contrôle de gestion et reporting financier (école de commerce
ou d'ingénieurs).
Minimum 5 à 10 ans.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'entreprise : Proman
PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1 278 agences dans 18 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 100 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe fondé à Manosque en 1990, est le partenaire privilégié de plus de 50 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le btp, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. En forte croissance année après année, PROMAN surperforme son marché en 2024 avec un chiffre d'affaires de 4,4 milliards d'euros. L'entreprise familiale compte aujourd'hui 6 500 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens.
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