Chef de Projet IT Finance H/F Michael Page

En tant que Chef de Projet IT Finance, vous êtes responsable du pilotage de projets stratégiques, principalement autour de la facturation (Invoicing) et des outils Finance.
Vos missions principales :

• Piloter des projets IT Finance de bout en bout (cadrage, mise en production)
• Animer des ateliers fonctionnels avec les équipes métiers
• Coordonner les parties prenantes IT, Finance et prestataires externes
• Gérer les plannings, budgets, risques et dépendances
• Superviser les recettes fonctionnelles et accompagner le changement
• Travailler dans un contexte international anglophone
• Assurer la transition vers le RUN après mise en production

Rémunération et avantages :

• Un salaire compris entre 50 000 € et 60 000 € brut annuel, complété par une part variable ;
• Un poste en CDI, basé à Longpont-sur-Orge ;
• Un rythme de travail hybride avec 2 jours de télétravail et 3 jours sur site.

Si vous êtes passionné(e) par la gestion de projets IT dans le domaine financier et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous vous invitons à postuler dès maintenant.

Issu(e) d'une formation supérieure en informatique, vous disposez d'une double expertise Finance et IT et d'une expérience confirmée dans la gestion de projets complexes menés en autonomie.
Vous intervenez sur des projets de facturation électronique, maîtrisez SAP (modules Finance appréciés) et êtes à l'aise dans des environnements internationaux.
Structuré(e), pragmatique et orienté(e) solutions, vous savez animer des ateliers métiers, piloter des recettes fonctionnelles et évoluer avec un anglais courant.

L'entreprise évolue dans un environnement international en forte transformation digitale et pilote des projets structurants à l'échelle du groupe, notamment autour de la conformité réglementaire et de la digitalisation des processus financiers.
Les équipes interviennent sur des projets à fort impact métier tels que la facturation électronique, la trésorerie, les frais généraux, ainsi que des initiatives data et RH transverses, dans un contexte collaboratif et multiculturel. L'IT y joue un rôle central de facilitateur et de levier de performance.