ALTERNANCE - BAC +2 - Assistant(e) administratif et logistique SNCF

Description de la mission :

Les missions de l'alternant(e) seront les suivantes :

• programmer les différentes réunions sur le périmètre des relations sociales (C2SCT, CSE, Audiences, Demande de Concertation Immédiate) , d'animation pour le périmètre de la prévention Sécurité /Sureté, ainsi que sur le pôle

• prendre en charge, la gestion logistique et la distribution des moyens généraux des élus du personnel (Bon de délégation, PC, Téléphone,..), ainsi que la mise à jour des listes des élus.

• informer des tournées des élus , ainsi que des heures d'informations syndicales

• gérer le planning partagé du pôle, le faire vivre et le mettre à jour

• participer à la logistique des casques de réalité virtuelles et des forum sécurité
  

Télétravail possible (1 jour/semaine)

• Coopération

• Méthode

• Orientation Clients

• Connaissance outils Microsoft Office

• Organisation et rigueur

• Analyse

• Appui assistance logistique interne

• Intelligence des situations

• Maîtrise de soi

• Orientation Performance

• Secrétariat Assistance

• Traitement de données

Rythme de l'alternance souhaité :

2 jours école / 3 jours entreprise par semaine

Description de la mission :

Les missions de l'alternant(e) seront les suivantes :

• programmer les différentes réunions sur le périmètre des relations sociales (C2SCT, CSE, Audiences, Demande de Concertation Immédiate) , d'animation pour le périmètre de la prévention Sécurité /Sureté, ainsi que sur le pôle

• prendre en charge, la gestion logistique et la distribution des moyens généraux des élus du personnel (Bon de délégation, PC, Téléphone,..), ainsi que la mise à jour des listes des élus.

• informer des tournées des élus , ainsi que des heures d'informations syndicales

• gérer le planning partagé du pôle, le faire vivre et le mettre à jour

• participer à la logistique des casques de réalité virtuelles et des forum sécurité
  

Télétravail possible (1 jour/semaine)

Le GIE SNCF Optim'services, 6ème entité du Groupe, fédère et mutualise au 1er janvier 2024, 9 Centres de Services Partagés (CSP) regroupant plus de 3 000 salariés travaillant au profit des 5 Sociétés SNCF et de leurs 150 000 salariés. Les 9 CSP de SNCF Optim'services sont : Action Sociale, Agences de Recrutement, Comptabilités, Déplacements Professionnels, Excellence Opérationnelle, Paie & Prestations Administratives, Relation Salarié Agence Logement, Service Archives et Documentation, Services Médicaux.