Critères de l'offre
Métiers :
- Gestionnaire de paie (H/F)
Expérience min :
- 1 à 5 ans
Secteur :
- Recrutement et placement
Diplômes :
- Bac+2
- + 1 diplôme
Compétences :
- Quadratus
Lieux :
- Pau (64)
Conditions :
- CDI
- 30 000 € - 35 000 € par an
- Temps Plein
Description du poste
Vos missions :
Au sein d'une équipe conviviale et structurée, vous interviendrez sur :
- L'élaboration et le contrôle des bulletins de paie via un logiciel dédié
- L'établissement des déclarations sociales (DPAE, DSN...) et fiscales (DSIJ...)
- La veille juridique et sociale en matière de paie et droit du travail
- Le conseil et l'accompagnement des clients sur leurs problématiques sociales
- La collaboration avec les équipes du cabinet pour garantir un service global de qualité
- La gestion de la relation client : réponses aux demandes, accompagnement et résolution des situations complexes
Au sein d'une équipe conviviale et structurée, vous interviendrez sur :
- L'élaboration et le contrôle des bulletins de paie via un logiciel dédié
- L'établissement des déclarations sociales (DPAE, DSN...) et fiscales (DSIJ...)
- La veille juridique et sociale en matière de paie et droit du travail
- Le conseil et l'accompagnement des clients sur leurs problématiques sociales
- La collaboration avec les équipes du cabinet pour garantir un service global de qualité
- La gestion de la relation client : réponses aux demandes, accompagnement et résolution des situations complexes
Description du profil
Profil recherché :
- Formation Bac +2 minimum en paie, ressources humaines ou comptabilité
- Expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable ou en gestion multi-clients
- Maîtrise d'un logiciel de paie, idéalement SILAE
- Rigueur, sens du service client et esprit d'équipe
Rémunération : Salaire compris entre 28 000,00 EUR et 32 000,00 EUR brut annuel, selon profil et expérience
Vous souhaitez rejoindre un cabinet en pleine évolution et développer vos compétences ? Postulez dès maintenant !
- Formation Bac +2 minimum en paie, ressources humaines ou comptabilité
- Expérience d'au moins 2 ans en cabinet comptable ou en gestion multi-clients
- Maîtrise d'un logiciel de paie, idéalement SILAE
- Rigueur, sens du service client et esprit d'équipe
Rémunération : Salaire compris entre 28 000,00 EUR et 32 000,00 EUR brut annuel, selon profil et expérience
Vous souhaitez rejoindre un cabinet en pleine évolution et développer vos compétences ? Postulez dès maintenant !
Salaire et avantages
Tickets restaurants, Primes
L'entreprise : Bordeaux AEC
Dans le cadre du développement de l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable dynamique basé à Pau, WINSEARCH, cabinet de recrutement, recherche un(e) Gestionnaire de paie H/F en CDI.
Ce que notre client vous propose :
- Un environnement de travail dynamique, bienveillant et en pleine croissance
- Un véritable accompagnement dans votre montée en compétences (formations internes et externes)
- De réelles perspectives d'évolution au sein du cabinet
- Des outils modernes et un cadre de travail agréable
Ce que notre client vous propose :
- Un environnement de travail dynamique, bienveillant et en pleine croissance
- Un véritable accompagnement dans votre montée en compétences (formations internes et externes)
- De réelles perspectives d'évolution au sein du cabinet
- Des outils modernes et un cadre de travail agréable
Référence : WSBORDEAUXAEC-076582-26 29056718
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