Technicien contrôle qualité (H/F) Manpower

Manpower VILLENEUVE SUR LOT recherche, dans le cadre du renfort des équipes pour la période saisonnière qui débute au mois de juin, des Contrôleurs (ses) Qualité (H/F), pour notre client D'Aucy, acteur reconnu du secteur agroalimentaire pour la qualité de ses produits et son exigence industrielle.
Démarrage : Juin
Durée : Environ 4 mois ? Temps plein
Vos principales missions :
- Organiser et coordonner les contrôles qualité en production
- Vérifier la conformité des produits et des enregistrements
- Analyser les résultats et assurer le suivi des non-conformités
- Être l'interface entre la production et le service qualité
- Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et des standards internes
Conditions de travail et rémunération =
- Horaires en 3x8, les week-end et jours fériés peuvent être travaillés
- Taux horaire = 12,49€ brut
- Prime d'habillage = 1,58€ / jour
- Panier de jour = 5,39€ (si au moins 5h travaillées)
- Panier de nuit = 14,57€ (si au moins 4h travaillées)
Indemnisation kilométrique en fonction de la grille entreprise (0,63 à 2,82€/j maxi)
- Formation en qualité, agroalimentaire ou domaine scientifique (Bac +2 à Bac +3 minimum apprécié)
- Expérience en contrôle qualité en environnement industriel, idéalement agroalimentaire
- Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Capacité à coordonner, organiser et prioriser les contrôles
- Rigueur, sens de l'analyse et réactivité
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversal avec la production
- Disponibilité complète sur la période (pas de congés possibles)
Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux
avantages. Copiez le lien ci-dessous dans votre navigateur pour en savoir plus !
https://www.manpower.fr/mon-manpower/espace-interimaires/mes-infos-et-avantages/mes-avantages
Votre rémunération et vos avantages :
+10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM)
?
N'hésitez pas POSTULEZ !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap