Animateur.trice d'accueil de loisirs enfants et adolescents (H/F) CENTRE SOCIAL MOSAIQUE
Chalamont (01)CDI
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Critères de l'offre
Métiers :
- Animateur enfants (H/F)
Expérience min :
- débutant à 20 ans
Secteur :
- Secteur associatif
Diplômes :
- Aucun diplôme
Compétences :
- Permis B
Lieux :
- Chalamont (01)
Conditions :
- CDI
- Temps Plein
- Déplacements occasionnels exigés
Description du poste
CADRE GENERAL DU POSTE :
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 20 heures par semaine en modulation
Prise de poste : dès que possible
Qualification : BAFA obligatoire et permis B nécessaire
Expérience : en animation, si possible auprès d'adolescents
CONTEXTE :
Le centre social Mosaïque est une association qui agit auprès de l'ensemble des habitants, de la petite enfance aux seniors.
Basé à Chalamont, son territoire d'intervention est intercommunal, ses actions s'adressent principalement à la population de dix communes de la partie Est de la Communauté de communes de la Dombes : Chalamont, Châtenay, Châtillon-La-Palud, Crans, Le Plantay, Marlieux, Saint-Nizier-le-Désert, Saint-Paul-de-Varax, Versailleux et Villette-sur-Ain.
Il gère des accueils de loisirs 3-10 ans à Chalamont, Saint-Paul-de-Varax et Châtenay pour les temps périscolaires du matin et du soir, les mercredis et les vacances. Il gère également deux accueils de loisirs adolescents à Chalamont et Saint-Paul-de-Varax.
Pour son accueil de loisirs de 3-10 ans de Saint-Paul-de-Varax, le centre social Mosaïque recrute un(e) animateur.trice de loisirs.
MISSIONS :
L'animateur.trice de loisirs travaillera au sein des accueils de loisirs périscolaires (du lundi au vendredi) et extrascolaires (durant les vacances) sous la responsabilité de la directrice du centre social, sous la supervision de la coordinatrice enfance-jeunesse et du responsable adjoint enfance. Il / elle assurera les missions suivantes :
- Accueillir, encadrer et accompagner les enfants de 3 à 10 ans et les adolescents de 11 à 15 ans, accueillir les parents et échanger avec eux.
- Imaginer, préparer et animer des activités ludiques, artistiques et manuelles en accord avec le projet social de l'association auprès des enfants et des adolescents.
- Être responsable de la sécurité physique, affective et morale du public et de l'utilisation du matériel mis à disposition du public.
- Favoriser la prise d'initiative des jeunes, en étant à l'écoute de leurs besoins et de leurs envies pour monter des projets collectifs avec l'aide de l'animatrice jeunesse.
- Travailler en étroite collaboration avec les autres salariés et bénévoles du centre social.
COMPETENCES :
Compétences techniques :
- BAFA obligatoire
- Permis B obligatoire
- Compétences en animation de groupes
- Connaissance du public enfant (3-10 ans) et du public jeune (11-15 ans), de ses problématiques et de ses richesses
- Facilité de contact et qualité d'écoute
- Non jugement et prise de recul devant des situations personnelles
- Qualités d'organisation
- Compétences numériques (pour l'utilisation des réseaux sociaux avec les jeunes)
Compétences transversales :
- Respect de l'association, de ses valeurs, de son projet social
- Discrétion et confidentialité
- Sens de l'accueil, de l'écoute et du relationnel envers l'ensemble des acteurs du centre social
- Esprit d'équipe (mutualisation d'idées, coopération, solidarité.)
- Collaboration sur l'ensemble des actions, secteurs du centre social
- Autonomie et sens de l'initiative
- Capacités d'adaptation
Type de contrat : CDI
Temps de travail : 20 heures par semaine en modulation
Prise de poste : dès que possible
Qualification : BAFA obligatoire et permis B nécessaire
Expérience : en animation, si possible auprès d'adolescents
CONTEXTE :
Le centre social Mosaïque est une association qui agit auprès de l'ensemble des habitants, de la petite enfance aux seniors.
Basé à Chalamont, son territoire d'intervention est intercommunal, ses actions s'adressent principalement à la population de dix communes de la partie Est de la Communauté de communes de la Dombes : Chalamont, Châtenay, Châtillon-La-Palud, Crans, Le Plantay, Marlieux, Saint-Nizier-le-Désert, Saint-Paul-de-Varax, Versailleux et Villette-sur-Ain.
Il gère des accueils de loisirs 3-10 ans à Chalamont, Saint-Paul-de-Varax et Châtenay pour les temps périscolaires du matin et du soir, les mercredis et les vacances. Il gère également deux accueils de loisirs adolescents à Chalamont et Saint-Paul-de-Varax.
Pour son accueil de loisirs de 3-10 ans de Saint-Paul-de-Varax, le centre social Mosaïque recrute un(e) animateur.trice de loisirs.
MISSIONS :
L'animateur.trice de loisirs travaillera au sein des accueils de loisirs périscolaires (du lundi au vendredi) et extrascolaires (durant les vacances) sous la responsabilité de la directrice du centre social, sous la supervision de la coordinatrice enfance-jeunesse et du responsable adjoint enfance. Il / elle assurera les missions suivantes :
- Accueillir, encadrer et accompagner les enfants de 3 à 10 ans et les adolescents de 11 à 15 ans, accueillir les parents et échanger avec eux.
- Imaginer, préparer et animer des activités ludiques, artistiques et manuelles en accord avec le projet social de l'association auprès des enfants et des adolescents.
- Être responsable de la sécurité physique, affective et morale du public et de l'utilisation du matériel mis à disposition du public.
- Favoriser la prise d'initiative des jeunes, en étant à l'écoute de leurs besoins et de leurs envies pour monter des projets collectifs avec l'aide de l'animatrice jeunesse.
- Travailler en étroite collaboration avec les autres salariés et bénévoles du centre social.
COMPETENCES :
Compétences techniques :
- BAFA obligatoire
- Permis B obligatoire
- Compétences en animation de groupes
- Connaissance du public enfant (3-10 ans) et du public jeune (11-15 ans), de ses problématiques et de ses richesses
- Facilité de contact et qualité d'écoute
- Non jugement et prise de recul devant des situations personnelles
- Qualités d'organisation
- Compétences numériques (pour l'utilisation des réseaux sociaux avec les jeunes)
Compétences transversales :
- Respect de l'association, de ses valeurs, de son projet social
- Discrétion et confidentialité
- Sens de l'accueil, de l'écoute et du relationnel envers l'ensemble des acteurs du centre social
- Esprit d'équipe (mutualisation d'idées, coopération, solidarité.)
- Collaboration sur l'ensemble des actions, secteurs du centre social
- Autonomie et sens de l'initiative
- Capacités d'adaptation
Salaire et avantages
Mensuel de 1150.0 Euros à 1151.0 Euros sur 12 mois
CSE
Complémentaire santé
CSE
Complémentaire santé
Référence : 206SBGF