BTS OU BUT GEA -Gestionnaire encaissement/contentieux Clientèle F/H Groupe Talents Handicap

Vous exercerez la fonction de gestionnaire contentieux -encaissement au sein du Service Client, Groupe C. E. C et serez amené(e) à faire :

Tâches liées à l'encaissement

Vérifier les paiements reçus.
Enregistrer les paiements dans les outils internes avec l'aide des outils existants
Alerter la hiérarchie en cas d'écart
Répondre aux questions simples des clients internes et externes sur les factures ou paiements.

Tâches liées au contentieux

Identifier les dossiers en retard de paiement.
Rassembler les documents nécessaires (factures, relances, échanges).
Envoyer ces documents si nécessaire notamment dans le cas des procédures collectives
Préparer les dossiers via nos outils pour le service et le prestataire en contentieux
Mettre à jour le tableau de suivi des contentieux et es procédures collectives

A la rentrée 2026, vous serez titulaire d'un BAC , CAP, et vous souhaitez préparer un BTS SAM (Support à l' Action Managériale) ou BUT GEA 2ème Année(Gestion Entreprise Administrative) sur 2 ans en alternance, dans le cadre d'un contrat d'apprentissage.

Vous êtes rigoureux(se) et avez le sens de l'organisation.

Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Pack Office, Outlook).

Vous aimez travailler avec les chiffres te vous avez une bonne logique mathématique.

Capacité d'adaptation, travail collaboratif, sens du résultat, vous sont des qualités reconnues.

LA RÉMUNÉRATION À EDF SA
Elle dépend de la nature de votre contrat apprentissage ou professionnalisation , de votre âge,
du diplôme que vous préparez et de l'année de votre formation.

Rémunération et avantages
Votre rémunération sera comprise entre 45% à 100% du SMIC conformément à la règlementation en vigueur pour l'apprentissage et sera complétée
d'avantages du Groupe EDF (Tarif subventionné pour la restauration d'entreprise, prise
en charge d'une partie des frais de transport, aide au logement sous conditions, accès
aux activités sociales de l'entreprise, couverture santé, intéressement…

Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

RENDEZ-VOUS LE VENDREDI 24 ET SAMEDI 25 AVRIL 2026, AU SIEGE Pointe des Carrières FORT DE FRANCE POUR NOTRE JOB DATING ALTERNANCE !

Déposez votre candidature en ligne, la pré-sélection se fera aussi lors de cet évènement. Le manager de cette offre sera présent de 8h30 à 13h, venez le convaincre que vous êtes le profil qu'il recherche !