Consultant formateur paie - poste ouvert partout en France F/H Recruteur partenaire

Laval (53)CDI
35 000 € - 40 000 € par an
Il y a 3 heures sur le WebSoyez parmi les premiers à postuler

Description du poste

Dans mon travail, je mets du coeur à l'ouvrage, #ChezFITECO !


Dans le cadre d'une création de poste, notre pôle expertise SI Métier social recherche un Chargé de formation paie H/F. Vous serez basé sur l'un de nos bureaux FITECO, en étant en lien étroit avec le siège social.

#ChezFITECO vous faites partie d'une équipe dynamique portée par des collaborateurs qui vous accompagnent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective!

Vos missions :

1. Production et structuration de la documentation interne :

  • Rédiger, mettre à jour et harmoniser :

    • notes techniques et pédagogiques internes,

    • guides opérationnels,

    • procédures,

    • fiches méthodologiques,

    • Garantir la qualité, la fiabilité et la mise à jour continue des contenus

  • Concevoir une base documentaire claire et facilement accessible pour l'ensemble des équipes paie.

2. Animation de formations et dispositifs pédagogiques :

  • Participer à la construction du plan de formation destiné aux gestionnaires de paie (modules thématiques, mises à jour, parcours d'intégration).

  • Animer des sessions collectives et individuelles : fondamentaux de la paie, évolutions réglementaires, bonnes pratiques, méthodes de contrôle.

  • Créer des supports pédagogiques attractifs et adaptés (présentations, vidéos courtes, exercices pratiques).

  • Evaluer les acquis et ajuster les dispositifs

3. Diffusion des évolutions légales, réglementaires et outils :

  • Assurer une veille paie active et synthétiser les changements légaux de manière pédagogique.

  • Participer à la communication interne autour des évolutions des outils paie et SIRH.

  • Collaborer avec le SI Métier et les équipes RH pour anticiper et accompagner les changements.

4. Support méthodologique auprès des équipes paie :

  • Apporter un appui opérationnel dans l'interprétation des règles et la résolution de situations complexes.

  • Conseiller les équipes sur les bonnes pratiques de contrôle, d'organisation et de sécurisation de la paie.

  • Contribuer à l'amélioration continue des processus.


Pourquoi venir travailler #ChezFITECO ?

Parce qu'ici, on pense à vous autant qu'à nos clients.

Un onboarding pensé pour vous : Dès votre arrivée, un parcours d'intégration sur mesure, une équipe disponible, des formations.

?? Un équilibre de vie respecté,

Un environnement moderne et stimulant,

Des avantages qui comptent : chèque CSE, prime de participation, équipe à taille humaine, cabinet solide et structuré.

Votre expertise compte. Votre avis aussi !


Les incontournables du poste :

  • Issu d'une formation Bac +2 RH et/ou paie,

  • Vous justifiez impérativement d'une expérience de minimum 5 ans en cabinet d'expertise comptable.

Savoirs et savoir-faire :

  • Connaissance du droit social,

  • Connaissance de l'environnement digital,

  • Savoir établir une DSN,

  • Maîtrise du logiciel SILAE.

Savoir être professionnels

  • Analyse et résolution des problèmes,

  • Pédagogue, aisance orale et posture d'animateur,

  • Initiatives et force de proposition,

  • Organisation,

  • Rigueur et fiabilité.

#ChezFITECO , chaque matin, au réveil, faites des étincelles !


Rejoindre FITECO, c'est intégrer un cabinet engagé au service de la prospérité des territoires et attentif à chacun.

Avec plus de 150 sites partout en France et une expertise en comptabilité, conseil et audit, FITECO accompagne les dirigeants à chaque étape. Notre engagement humain et territorial nous a valu d'être classés 4? meilleur employeur 2025 dans la catégorie Audit, Expertise Comptable & Conseil.

#ChezFITECO , choisissez le bureau qui vous ressemble, et faites briller votre avenir.


Référence : 178441203W

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